Miroir Social
  • Grand Reims : mobilisation syndicale unitaire CGT, UFICT-CGT, CFDT, FO et SUD pour une refonte du régime indemnitaire
    Le 3 mai 2023, les employeurs territoriaux constitutifs des administrations territoriales rémoises (Grand Reims, Ville de Reims et CCAS) ont ouvert une phase de négociation visant à la refonte du régime indemnitaires des 3500 agents et cadres.
    Karim Lakjaâ ven 05/05/2023 - 22:01
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    05 / 05 / 2023 | 587 vues

    La pénibilité psychique

    Contrairement à ce que l’on observe pour la pénibilité physique, la charge mentale ne dépend pas de la catégorie socioprofessionnelle. Elle frappe en revanche certains secteurs plus que d’autres : la santé, le social, l’hébergement et la restauration. Dans les différents travaux et missions et travaux instaurant les référentiels de pénibilité, il y a en effet, absence totale de prise en compte de la pénibilité psychique et de la charge mentale.
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    05 / 05 / 2023 | 67 vues

    ESS & Afrique

    Dans le cadre du Forum du GSEF (Global Forum for Social and Solidarity Economy) qui se tient à Dakar au Sénégal du 1 au 6 mai 2023, POUR LA SOLIDARITÉ – PLS a le plaisir de présenter sa nouvelle étude, co-éditée avec le Groupe UP : « ESS & Afrique ».
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    05 / 05 / 2023 | 73 vues

    Crise démocratique ? ...Non, transition démocratique !

    pour michel monier, membre du cercle de recherche et d’analyse sur la protection sociale – think tank craps, et ancien dga de l’unédic, « l’organisation générale de la société a évolué plus vite que la pensée politique et semble n’être pas comprise dans les discours tant réformateurs que conservateurs »...il nous a livré ses réflexions...
  • Abandon de poste ou absence injustifiée : maintenant, c’est potentiellement une démission !
    Cette loi reste dans la veine pseudo-simplificatrice des mesures dont la finalité n’est autre que de réduire les droits et les possibilités de recours des salarié(e)s. Pour l’heure, restons attentifs à ce dispositif et à son application, car de nombreux professionnels du droit en font une lecture qui nous permet d’espérer la survenue de diverses jurisprudences.
    Dominique Dorgueil ven 05/05/2023 - 00:05
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    04 / 05 / 2023

    Médecine du travail : pourquoi la CPAM du Havre n'a-t-elle pas pris en compte l'avis défavorable de son CSE ?

    Les services de l'Etat ont été incapables de répondre à la direction de la CPAM du Havre qui voulait en 2020 changer de service de prévention et de santé au travail  interentreprises pour adhérer au GST, un service hors cadre, agréé sur une erreur, qui propose son offre à un niveau national grâce à un modèle fondé largement sur la téléconsultation.