Participatif
Comprendre les facteurs de variabilité du rapport au travail en lien avec la crise sanitaire
Nous avons noté les observations formulées par le CEET avec intérêt (...)
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- Votre entreprise, un barnum des religions ?
Au cours de mes ateliers de direction pour reprendre les rênes face à l’activisme islamique, le recentrage sur le projet porté par le collectif de l’entreprise émerge comme une évidence. Néanmoins, c’est une petite minorité de dirigeants qui choisissent cette solution. Une autre petite minorité, sans remettre en cause les failles de leur management opte pour la confrontation. Entre ces deux extrêmes, il y a un océan d’indifférence, de laisser-aller dans lequel les dirigeants sont en majorité (...)Adel Paul BOULAD mer 08/09/2021 - 00:39
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Participatif
Le syndicalisme face à un avenir incertain
Les interrogations sur l’avenir du syndicalisme s’inscrivent dans une sortie du paradigme de « la crise » du syndicalisme longtemps évoqué dans les années 1990 et 2000 pour entrer dans une caractérisation plus structurelle et continue d’a-syndicalisation d’une large partie du monde du travail. Ni le « participationnisme » de la CFDT ni la stratégie des manifestations à répétition de la CGT n’ont amélioré le rapport des forces. Tout le monde s’est affaibli et ce n’est pas la course dérisoire à la « première place » dans les scrutins de représentativité qui masquera ce fait. Voici quelques réflexions sur les enjeux contemporains du syndicalisme (...) -
Bip Bip
Chez Teleperformance, les intérimaires répondent aux réfugiés afghans
Le gouvernement a confié la gestion de la cellule Afghanistan au groupe Teleperformance, un contrat passé totalement inaperçu. Mais les conditions de travail de ses télé-opérateurs interrogent sur la sous-traitance par l'État de missions de cette nature (...) -
Participatif
À Marseille, expérimenter la casse de l’école publique et la destruction des statuts
En annonçant la création d’une société ad hoc, présidée par le maire et pilotée par l’État, le Président de la République prend le prétexte de la rénovation des écoles pour placer ces dernières sous la coupe des collectivités locales (...) -
Participatif
Le Conseil d’État préconise de consolider la médiation préalable obligatoire dans la fonction publique
Après trois ans d'expérimentation de la médiation dans plusieurs ministères, 5 516 demandes ont été effectuées auprès des médiateurs, 4 810 médiations engagées et 4 364 terminées et, parmi celles-ci, 3 312 ont abouti à un accord, soit un taux de réussite de 76 % (...) -
Participatif
Pourquoi exclure certains professionnels du soin et de l’accompagnement des revalorisations salariales ?
Les professionnels du secteur social et médico-social sont les grands oubliés du Ségur de la santé. Dix fédérations et organisations alertent les Présidents des conseils départementaux (...) -
Participatif
La dématérialisation ne peut s’affranchir de l’impératif d’égalité d’accès aux services publics
La dématérialisation des services publics est parfois vécue comme une « marche forcée » par certains usagers qui ont le sentiment légitime que l’on externalise la complexité administrative et le coût des opérations vers eux (...) -
Participatif
Quels emplois demain à La Poste et chez Orange ?
La Poste se réorganise et développe de nouveaux services, bien souvent au détriment de l’emploi. Loin de colmater l’hémorragie de sa masse salariale, la Poste l’organise. Depuis 2012, Orange aura supprimé plus de 40 % de ses effectifs. Notre fédération dénonce cette politique drastique de réduction des coûts et de la masse salariale qui dégrade les conditions de travail et la qualité de service (...) -
Participatif
Le CSE doit rendre un avis sur les préoccupations environnementales
L’application pratique de ce texte de loi ne sera pas aisée. De très gros efforts de formation seront nécessaires et une implication forte de la part des employeurs et des élus du personnel sera nécessaire (...)