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    16 / 11 / 2025 | 9 vues
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    « Viens, on accélère Avec l’Industrie »: Une nouvelle campagne nationale de communication visant à changer le regard porté sur l’industrie

    Sous la marque collective "Avec l’Industrie®", OPCO 2i, l’opérateur de compétences interindustriel qui rassemble 29 branches professionnelles, vient de lancer  une nouvelle campagne nationale de communication visant à changer le regard porté sur l’industrie, à casser les idées reçues, et à attirer les jeunes, les personnes en reconversion et les talents de demain.
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    16 / 11 / 2025 | 10 vues
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    Transition automobile : des choix européens qui s’alignent sur les alertes de la filière

    À l’occasion de la Journée de la Filière automobile organisée le 4 novembre par la PFA, le vice-président de la Commission européenne, Stéphane Séjourné, a annoncé plusieurs orientations que nous  appelions  de ses voeux. Ces signaux marquent un tournant : la transition automobile ne peut réussir que si elle est socialement acceptable et industriellement réaliste.
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    16 / 11 / 2025 | 270 vues
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    GARANKA Île-de-France SAS: une centaine de suppressions d'emplois inacceptables

    Notre fédération  condamne avec la plus grande fermeté l’annonce de la suppression de 95 emplois au sein de la société GARANKA Île-de-France SAS, filiale du Groupe Vaillant, spécialisée dans l’entretien, la maintenance et l’installation de systèmes de chauffage.
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    16 / 11 / 2025 | 20 vues
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    Budgets pour 2026 : rejets, incertitudes et méthode inédite

    Alors qu’au Parlement l’examen poussif et compliqué des projets budgétaires affiche de plus en plus une issue incertaine, les travailleurs œuvrent plus que jamais à rendre visibles leurs revendications pour les faire aboutir.
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    15 / 11 / 2025 | 24 vues
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    L’aide sociale aux personnes handicapées : le panorama de la Drees

    La Direction de la Recherche, des Études, de l’Évaluation et des Statistiques (Drees) a publié récemment son édition 2025 du  panorama sur « L’aide sociale aux personnes âgées ou handicapées – Perte d’autonomie et handicap ».
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    14 / 11 / 2025 | 84 vues
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    Coût de l’imprévoyance : Le Groupe VYV appelle à une meilleure protection

    En 2025, le coût de l’imprévoyance a été calculé à hauteur de 17 milliards d’euros par l’Observatoire de l’imprévoyance du Groupe VYV. Pour le Groupe VYV, premier acteur de protection sociale, il est nécessaire de s’engager en faveur d’un socle de couverture prévoyance collective, solidaire et obligatoire pour tous.
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    14 / 11 / 2025 | 23 vues
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    Transmission d’entreprises : le "Pacte salarié" une proposition complémentaire de la CG Scop au pacte Dutreil

    Le Mouvement Scop salue une initiative qui reconnaît qu'une autre voie existe : la transmission aux salariés. Néanmoins, cette mesure seule ne suffira pas à lever les freins auxquels se heurtent les salariés repreneurs, et son coût, déjà évalué à 5,5 milliards d’euros par an, ne doit pas empêcher la mise en œuvre d’autres propositions ambitieuses pour soutenir la reprise d’entreprises par les salariés.
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    14 / 11 / 2025 | 20 vues
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    Des coopératives qui changent la vie

    Arnaud Breuil, dans son dernier ouvrage, L’économie sociale et solidaire au service du développement durable revient sur l’expérience menée par l’Institut de coopération sociale internationale (*)  (ICOSI, qu’il a dirigé) au Bénin et au Sénégal. Il y a accompagné la création de coopératives d’utilisation de matériel agricole (Cuma), proches du modèle français.
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    14 / 11 / 2025 | 28 vues
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    TZCLD remporte un premier combat à l'Assemblée Nationale

    Dans le contexte d’instabilité politique et de coupes budgétaires radicales et contre-productives dans les domaines du travail et de l’emploi, alors que le chômage progresse à nouveau, nous avons remporté un premier combat à l’Assemblée nationale.
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    14 / 11 / 2025 | 10 vues
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    Une reconnaissance internationale qui confirme la solidité du modèle de l’AFL

    L’AFL classée 3ème banque française et 4 9ème banque la plus sûre au monde, par Global Finance
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> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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16/12 > Elaborer et piloter sa politique handicap dans la Fonction publique
18/12 > « Repenser l’entreprise au XXIe siècle : quelle mission au-delà du profit ? »
18/12 > Changement climatique : quels impacts sur les métiers territoriaux, le management et les organisations ?
 

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