AXA : accord salarial du personnel commercial
- Augmentations générales.
- Augmentations individuelles et promotions.
- Primes.
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- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
La santé au travail, tant physique que désormais psychique, c'est d'abord s'assurer que la qualité du travail est garantie. C'est la responsabilité de l'employeur.
Les statistiques de l'assurance maladie (de sa branche des risques professionnels en particulier) et les comptes de résultat de certains contrats de prévoyance illustrent à quel point, au delà des discours et des "études", le retour sur investissement de la prévention ne s'impose pas comme une évidence dans les pratiques des entreprises.
Le 21 avril 2011, le cabinet Technologia a lancé une enquête visant à mesurer les effets de la vie professionnelle sur la vie personnelle et la vie de couple. Cette initiative et le questionnaire associé, dont certaines questions relèvent de la vie intime et sexuelle, ont valu à Technologia un certain nombre d’interrogations et ont pu intriguer, voire choquer.
Nous sommes des professionnels intervenant sur des problématiques variées de santé au travail et de risques professionnels, dans le souci constant de contribuer à une amélioration des conditions de travail et à une meilleure prise en compte du travail et de la santé (physique et psychologique) dans les entreprises et dans les organisations de travail,
De nombreuses études mettent en évidence que les cadres hospitaliers sont en prise avec les conséquences managériales des contraintes issues des restructurations et des impératifs de retour aux équilibres financiers. Les propos de Denis Garnier sur Miroir social à propos du mouvement des cadres d'un CHU en grève en sont une illustration.
Principaux points soulevés par le rapport sur les risques professionnels présenté aux fédérations syndicales des finances :
Sans surprise, la direction de France Télécom communique à mimima sur le salarié qui s'est immolé par le feu sur le site de son ancienne agence, près de Bordeaux. Ce n'est pas le cas des syndicats. Ce sont les délégués de la CFE-CGC/Unsa qui se montrent les plus précis.
Une note aux présidents des CHS-DI (comités d’hygiène et de sécurité départementaux interdirectionnels), datée du 15 décembre 2010, précisait la compétence des CHS-DI pour les agents des ministères économique et financier intégrant les directions régionales des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (DIRECCTE) et les directions départementales tnterministé
L’IAPR (Institut d’accompagnement psychologique et de ressources) recherche un directeur général. Sa mission : faire en sorte que l’association créée en 1999 puisse survivre à une potentielle baisse du niveau d’activité, réalisée avec ses deux fondateurs que sont la RATP et la GMF.
Pour lutter contre les accidents de la vie courante, la Macif lance un jeu en ligne éducatif et gratuit, destiné aux enfants âgés de 5 à 10 ans (www.lesdomosores.fr) pour les sensibiliser aux risques d’accidents domestiques et leur apprendre à alerter leur entourage.
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