• Appel d'offres pour des prestations de soutien psychologique aux agents enquêteurs de l'INSEE

    Les organisations syndicales ont à plusieurs reprises souligné les difficultés croissantes rencontrées par les enquêteurs de l'Institut national de la statistique et des études économiques (INSEE) et la dégradation de leurs conditions de travail.

    Jacky Lesueur lun 24/12/2018 - 23:47
  • Quand les processus de travail génèrent des risques psychosociaux
    Face aux RPS, la responsabilité de l'employeur est triple :

    • identifier,
    • prévenir et diminuer,
    • sinon éliminer.

    Aujourd’hui, il n’est pas rare de constater que l'organisation et les processus de travail sont souvent les éléments déclencheurs de RPS dans les entreprises.
    Nadia Rakib jeu 20/09/2012 - 07:00
  • L'expression directe, une dimension de la qualité de vie au travail

    Miroir Social organisait avec le soutien de Sécafi, un café social le mardi 18 octobre à Paris sur le thème « quelles conditions pour s'exprimer collectivement sans crainte sur son travail ? ».

    Je ne développerai pas plus le déroulé de cette manifestation puisque la rédaction de Miroir Social va le faire.

    Olivier Hoeffel mar 25/10/2011 - 12:49
  • La FIRPS contrainte de changer de président

    L’actuel président de la FIRPS, va quitter sont siège. Il vient en effet d’être licencié de son poste de directeur général de l’IAPR (Institut d’accompagnement psychologique et de ressource) qu’il occupait depuis 5 ans, avec pour mission de développer l’offre au-delà du périmètre de la RATP et de la GMF.

    Rodolphe Helderlé mar 19/04/2011 - 09:01