La mutuelle UMC développe le lien social avec les entreprises
- Protection sociale parrainé par MNH
La CFTC fait état d'une participation au titre des résultats 2015 de HP Enterprise qui est la 2ème plus élevée depuis 13 ans chez le constructeur informatique : 3,43 % soit 11,375 millions d'euros. Pour information, les quatre dernières années ont donné les montants suivants :
En réaction aux suppressions d’emplois annoncées à EDF, le CCE demande au conseil d’administration de suspendre le versement de dividendes aux actionnaires.
À l'occasion de la mise en place d'un nouveau système d'évaluation, Performance@IBM, l'instance de coordination des CHSCT d'IBM France a fait appel au cabinet Orseu pour effectuer un bilan du système en cours (le fameux PBC ou ''personnal business commitments''), en place depuis 20 ans.
Le rapport présente des analyses menées à partir des deux vagues (2006 et 2010) de l’enquête de santé et itinéraires professionnels.
L’enquête menée auprès des diplômés du master « négociation et relations sociales » de Paris-Dauphine donne 96 % de satisfaits*. Pourtant, en 2008, au moment de son lancement par le DRH Gérard Taponat, bien des critiques se sont fait entendre. À charge de revanche, aujourd’hui, les étudiants de la 8ème promotion préparent leurs mémoires.
© 2019 Miroir Social - Réalisé par Cafffeine