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    28 / 05 / 2015 | 21 vues
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    AP-HP : nouvelle manifestation RTT le 28 mai

    Le 26 mai à 15h00, l’intersyndicale a répondu à l’invitation du directeur général de l’AP-HP.

    Les organisations attendaient la réponse suivante : le retrait pur et simple du « projet de réorganisation du temps de travail ». Martin Hirsch reste figé sur sa position et ne retire pas son projet.

    L’intersyndicale dénonce le double langage de la direction générale.

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    28 / 05 / 2015 | 133 vues
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    Police : des référents pour détecter et accompagner les agents en difficulté

    Le directeur général de la Police a annoncé la mise en place de « référents de l’accompagnement du personnel », désignés afin d’améliorer « la détection et la prise en charge des agents en situation de difficultés personnelles ou professionnelles ».

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    28 / 05 / 2015 | 20 vues
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    Les barèmes de la prime de fonctions et de résultats à la mairie de Paris

    La DRH de la marie de Paris a adressé les barèmes de la prime de fonctions et de résultats dont bénéficient les attachés de l'administration (catégorie A) ou encore les secrétaires médicaux sociaux (catégorie B). Un attaché principal peut ainsi escompter toucher un plafond de 37 800 € au titre de la PFR : 60 % en fonctions de sa fonction et 40 % en fonction de ses résultats.

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    28 / 05 / 2015 | 13 vues
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    L’indemnisation des congés payés conventionnels : « le parcours du combattant »

    Tout salarié a droit chaque année à un congé payé à la charge de l’employeur (art. L 3141-1 du code du travail). Il en va de la préservation de la santé des salariés. Le salarié dispose donc de congés annuels légaux (à savoir 5 semaines). Les conventions collectives peuvent accorder des congés payés supplémentaires.
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  • Ressources d'entreprise
    28 / 05 / 2015 | 18 vues
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    Wolters Kluwer : accord télétravail

    L'UCANSS nous informe de l'agrément en date du 26 janvier 2015, de l'avenant modifiant les dispositifs de l'avenant du 17 mars 1988, relatif à la prime de crèche.

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  • Ressources d'entreprise
    28 / 05 / 2015 | 11 vues
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    Thales : accord télétravail

    L'UCANSS nous informe de l'agrément en date du 26 janvier 2015, de l'avenant modifiant les dispositifs de l'avenant du 17 mars 1988, relatif à la prime de crèche.

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    28 / 05 / 2015 | 67 vues
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    Vers la transformation de l'AFPA en en EPIC

    Il a été fait état dans ces colonnes à plusieurs reprises des difficultés rencontrées ces dernières années par l'Association pour la formation professionnelle des adultes (AFPA), notamment.

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    27 / 05 / 2015 | 10 vues
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    Orange : l'AG des actionnaires et un procès le même jour

    Fâcheux calendrier. Au moment où les petits porteurs de l'opérateur seront conviés à la grande messe annuelle ce mercredi 27 mai, à 800 km, le tribunal correctionnel d'Aix-en-Provence convoque des responsables d'Orange au sujet du décès accidentel d'un salarié en 2011.

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    27 / 05 / 2015 | 41 vues
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    De retour vers le paradis de la prévention

    Le rapport du groupe de travail « aptitude et médecine du travail » établi par Michel Issindou (député), Christian Ploton (membre de la DRH du groupe Renault), Sophie Fantoni-Quinton, (professeur de médecine du travail), Anne-Carole Bensadon et Hervé Gosselin (membres de  l’IGAS) est paru.

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    27 / 05 / 2015 | 80 vues
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    Assemblée générale des actionnaires : le comité d’entreprise doit être présent

    Pour la plupart des sociétés, l’arrivée du mois de juin marque la tenue de l’assemblée générale ordinaire annuelle (AGO) des actionnaires. Quel est le rôle du comité d’entreprise (CE) lors de cette AGO ? Quels documents doivent être remis aux représentants du comité d’entreprise ? Les élus du personnel manquent souvent d’information sur ces questions.

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Les ressources

> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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03/09 > Webinaire national « Emploi et Inclusion dans la fonction publique hospitalière »
03/09 > Responsabilité territoriale de l’entreprise : quels leviers pour des territoires plus durables, solidaires et résilients ?
07/09 > Le manager augmenté par l'IA
16/09 > Élection présidentielle : les priorités de l'ESS
 

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