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    15 / 07 / 2024 | 447 vues
    Profile picture for user RH

    Direct Ocirp

    Salariés aidants : comment désamorcer la bombe à retardement des coûts cachés ?

    Les salariés aidants qui ne se déclarent pas comme tels, et ils sont la majorité, illustrent pleinement le coût caché que représente l'absentéisme dans les entreprises. Retour sur le direct organisé le 28 mai 2024 par Miroir Social en partenariat avec l'Ocirp (Union d’institutions de prévoyance) qui a été l'occasion de présenter les enjeux pour constater comment un secteur comme celui du soin aux personnes qui devrait être exemplaire ne l'est pas.
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    12 / 07 / 2024 | 255 vues
    Profile picture for user dmalezieux

    Est-ce le début de la fin du Groupe Lapeyre ?

    Nouveau plan de licenciement chez Lapeyre
    • Emploi, formation et compétences
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    12 / 07 / 2024 | 63 vues
    Profile picture for user Jean-François Ferrando

    SIGNALRH, une nouvelle appli innovante pour prévenir la violence au travail et favoriser le bien-être des salariés

    Le harcèlement au travail est devenu un enjeu majeur. Quatre salariés sur dix ont été témoins d’actes de harcèlement et deux sur trois ont été victimes de ce fléau, au cours des cinq dernières années (sondage IPSOS 2022).
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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    12 / 07 / 2024 | 34 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    Kalixia Optique: des résultats significatifs sur l'Origine France Garantie et la RSE

    Kalixia, la première plateforme française de soins, s’engage aux côtés de ses partenaires pour promouvoir les démarches responsables et vertueuses.

     

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    12 / 07 / 2024 | 32 vues
    Profile picture for user mlelouvier@fondationdelavenir.org

    Les fondations abritées par la Fondation de l'Avenir préparent la rentrée !

    Ce premier semestre 2024 a révélé les nombreuses activités des fondations abritées de la Fondation de l’Avenir, que ce soient des soutiens à des projets ou la valorisation des lauréats de prix. Les prochains mois vont à nouveau démontrer tout leur engagement à accompagner les soignants et les chercheurs dans leurs champs de compétences respectifs.
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    • Vie économique, RSE & solidarité
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    12 / 07 / 2024 | 31 vues
    Profile picture for user etaillebourg

    Gestion des contractuels à la DGFIP : un vrai sujet !

    Notre organisation syndicale a tenu à dénoncer une nouvelle fois la précarisation des contractuels recrutés en contrat à durée déterminée (CDD) et le fait qu’ils sont injustement considérés comme des « variables d’ajustement » dans notre administration.
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    11 / 07 / 2024 | 30 vues
    Profile picture for user essfrance

    Renforcer la société civile et l’ESS : une urgence démocratique

    Alors que la France connait à présent une situation parlementaire inédite, il est temps de faire toute la place à la société civile organisée et de s’appuyer sur les initiatives de l’économie sociale et solidaire pour construire un futur où chacun puisse vivre dignement et s’épanouir dans toutes les dimensions de sa vie.
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    11 / 07 / 2024 | 44 vues
    Profile picture for user fdescampscrosnier

    Un guide pour mieux appréhender l’impact de la réforme des retraites sur les agents en situation de handicap

    Dans un contexte de réforme du système de retraite en 2023 et d’absence de support recensant l’ensemble des informations relative au système retraite en place dans la Fonction publique pour les personnes en situation de handicap, le FIPHFP a souhaité réaliser un guide pratique sur cette thématique.
    • Relations sociales
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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    11 / 07 / 2024 | 42 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    "Réussite à l’École, réussite de l’École" : le Cese propose des pistes pour redéfinir les finalités de l'école

    Comment lutter, véritablement, contre les inégalités scolaires, comment rendre concrète la réussite de tous les élèves et favoriser le vivre-ensemble ?
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    10 / 07 / 2024 | 52 vues
    Profile picture for user PhilippineArnalRoux

    Les employeurs de l'ESS appellent le futur gouvernement à un changement de méthode et au consensus

    L’UDES (l'Union des employeurs de l'Economie sociale et solidaire) appelle à la reconnaissance du rôle majeur des partenaires sociaux et à la création d’un ministère de l’économie sociale et solidaire (ESS) rattaché à Bercy.
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> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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