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09 / 05 / 2022 | 18 vues
DS FO Cadres / Abonné
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Négociations inexistantes chez Astek sur les rémunérations, le partage de la valeur ajoutée et le temps de travail

Au cours des quelques réunions dédiées aux négociations annuelles obligatoires 2022, l’équipe FO a présenté et expliqué ses revendications :
 

  • Enveloppe des augmentations (3% de la masse salariale)
  • Enveloppe de rattrapage pour les salariés non augmentés depuis au moins 3 ans
  • Enveloppe de réduction des inégalités salariales femme/homme
  • Modification de la formule de calcul de la participation
  • Prime d'ancienneté
  • Revalorisation des frais professionnels
  • Augmentation du budget des oeuvres sociales dont le taux est 0,18% de la masse salariale depuis plus de 10 ans (taux 3 à 4 fois inférieur à la moyenne des entreprises en France)
  • ...

 

L’équipe FO a pris en compte certains remarques de la négociatrice de la direction pour adapter ses revendications (c’est le but d’une négociation). Malheureusement, la sentence est tombée … et elle est irrévocable !

 

 

 

Le DRH et le PDG refusent de négocier quoi que ce soit. Pourtant ces derniers ont trouvé tout à fait normal de distribuer 45 millions d'euros aux actionnaires !
 

 

 

 

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