En 2008, les salariés avaient consommé 4 000 heures de formation en mode DIF, soit 2,8 % des 142 000 heures créditées au global (40 000 heures de plus chaque année). Sur les six premiers mois de 2009, 4 000 heures ont déjà été consommées. La CFDT demande "la liste des formations qui ont été suivies en DIF, en termes de participants pour mieux comprendre comment le dispositif est utilisé aujourd’hui et pour plus de visibilité sur les formations DIF refusées."