Les emplois en chute libre à Air France
Air France poursuit son régime draconien de réduction des effectifs, visant le retour à l’équilibre des comptes à la fin 2015.
Air France poursuit son régime draconien de réduction des effectifs, visant le retour à l’équilibre des comptes à la fin 2015.
Le personnel demande une meilleure rémunération pour travailler le dimanche.
Depuis plusieurs semaines, les centres sportifs de la capitale sont perturbés le week-end par un mouvement de grève des agents municipaux travaillant le dimanche
Les accords d'égalité professionnelle des entreprises des IEG arrivant à terme en 2014 ou 2015 vont devoir être renégociés.
La première entreprise concernée est la Compagnie Nationale du Rhône (CNR), entreprise non nationalisée (ENN) appartenant au groupe GDF-Suez.
De nombreux points positifs sont à signaler :
Au premier degré, un leurre se définit comme un appât factice pour attraper le poisson. Au deuxième degré, il s’agit de faire référence à l’illusion d’un dispositif destiné à tromper. Concrètement, quels seront les effets de la loi « Florange » sur la sauvegarde des emplois en France dans un contexte où la mondialisation est « reine » ?
La grande « méchante » suite bureautique de logiciels propriétaires de Microsoft a fait son retour tout récemment au sein de la DNVI (direction nationale des vérifications internationales). Un coup de volant surprenant au sein de l'administration, qui migre depuis des années vers le logiciel libre, pour des raisons à la fois politique et économique.
Sur pression du Sénat, le Parlement a rejeté la refonte de l’inspection du travail le 27 février dernier.
Dictée par le Ministre du Travail, Michel Sapin, elle prévoyait notamment de restructurer les 790 sections autonomes d’inspection du travail, composées aujourd’hui d’un inspecteur et de deux à trois contrôleurs.
En période de crise économique, les candidats à l’emploi peuvent être tentés d’embellir leur CV. D’autres vont plus loin et n’hésitent pas à présenter un CV mensonger ou de faux diplômes. Quelles sont les conséquences ?
1. La nullité du contrat de travail pour dol
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