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    28 / 06 / 2016 | 17 vues
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    Conflit autour des indemnités de logement au Crédit Agricole Mutuel : les salariés déboutés

    Vingt-trois salariés du CAM de Normandie-Seine avaient saisi les prud'hommes en 2009 car ils estimaient subir une inégalité de traitement au regard du versement d'une indemnité de logement aux directeurs de groupe et aux chefs d'agence. Cette inégalité appelait, selon eux, à l'indemnisation des préjudices subis du fait de cette situation.

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    22 / 10 / 2015 | 179 vues
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    De l’importance croissante des éléments non monétaires et avantages sociaux dans les politiques de rémunération globale

    Une étude mondiale Top Employers Institute souligne une tendance irréversible : l’importance croissante des éléments non monétaires et des avantages sociaux dans les politiques de rémunération globale.
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    22 / 10 / 2015
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    L'emploi dans l'économie sociale en province

    Pour la huitième année consécutive, l’Association des régions de France, la Caisse des Dépôts et Recherches & Solidarités se sont associées pour faire le bilan de l'emploi dans l'économie sociale et solidaire en province et ainsi mettre de précieuses informations actualisées à  disposition puisque cette étude porte sur l'année 2014.

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> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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