• Reprise : désamorcer les risques de division des collectifs de travail
    GA
    Rodolphe Helderlé mar 12/05/2020 - 23:48
      La crise sanitaire met les collectifs de beaucoup d'entreprises à l’épreuve, entre les salariés au chômage partiel, les télétravailleurs et ceux dont la présence sur le terrain est jugée indispensable, sans parler des dispensés d'activité pour garde d’enfants ou en raison de leur vulnérabilité. Comment faire pour que ces nouvelles catégories de salariés ne comparent pas leur situations respectives à l’heure de la reprise (…)
  • Baisse des prestations sociales des « agents les plus aisés » de la ville de Paris : légal mais pas moral !

    Juridiquement inattaquable mais éthiquement contestable, le choix de la Ville de Paris de sabrer dans la subvention versée à l’association gérant les œuvres sociales des agents (AGOSPAP) en dit long sur le mépris affiché envers le personnel, notamment les cadres auxquels l’administration demande de plus en plus sans hésiter à s’attaquer aux droits acquis.

    Odile Richard mer 29/11/2017 - 17:10
  • Nouvelle étude du CESE : « les femmes éloignées du marché du travail »

    En France, 13,5 millions de femmes sont sur le marché du travail, soit 48 % de la population active. Mais ces chiffres positifs ne doivent pas cacher une autre réalité : moins reconnu et moins valorisé que celui des hommes, le travail des femmes est moins visible. Il n’a pas encore acquis une pleine légitimité.

    Victor De Moulins jeu 27/02/2014 - 10:00
  • Quelle équité pour quelle cohésion sociale ?

    Début 2011,
    François Dubreuil jeu 04/10/2012 - 08:08