
Des employeurs de plus en plus à l’aise pour imposer le choix de l’organisme pour les formations SSCT : quelles solutions ?
Ce n’est pas nouveau mais la tendance aurait tendance à s’amplifier avec un passage en CSE qui rime avec une formation SSCT (soumise à un agrément avec un cahier des charges spécifiques) de 3 à 5 jours à laquelle ont le droit l’ensemble des élus et pas seulement les membres de la commission SSCT.