Je tiens à préciser que ma contribution est basée sur une étude de cas, celle du pays basque français. Il s'agit de réfléchir à l’articulation de deux dynamiques sur ce territoire :

Avec l’obligation légale faite aux entreprises de prévenir les risques psychosociaux, faisant ainsi planer un risque pénal sur le chef d’entreprise, fleurissent colloques, séminaires et congrès, cabinets de conseil et instituts pour lesquels la « souffrance au travail » est devenue un  « nouveau business ».