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02 / 06 / 2015 | 1077 vues
Didier Bernus / Membre
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6 années de gel des salaires des fonctionnaires et agents publics

La ministre de la Fonction publique confirme la poursuite du gel de la valeur du point d’indice pour 2015 et vraisemblablement pour 2016. Le Premier Ministre, lui, s’est déjà prononcé pour un gel jusqu’en 2017 !

Austérité oblige, cela fait déjà six années consécutives sans augmentation du traitement des fonctionnaires et agents publics [1].

Très clairement, le gouvernement et le Président de la République choisissent de faire payer aux fonctionnaires et agents publics la baisse des dépenses publiques et la réduction de la dette.

Ce choix conduit à appauvrir tous les agents sans exception, notamment ceux classés en catégorie C percevant les plus faibles rémunérations (75 % du personnel de la fonction publique territoriale et 54 % du personnel de la fonction publique hospitalière).

Depuis 2010, le gel du point d’indice représente l’équivalent de 150 à 250 € par mois de perte de pouvoir d’achat.

C’est inacceptable !

Pour Force Ouvrière, il est inacceptable de faire payer une dette qui n’est pas celle du personnel de la fonction publique.

Nous exigeons l’ouverture immédiate de négociations pour satisfaire les revendications :

  • augmentation de 8 % de la valeur du point d’indice ;
  • 50 points d’indice pour tous comme premier rattrapage ;
  • la revalorisation significative des grilles indiciaires.

Contrairement aux propos de la ministre de la Fonction publique, les agents refusent cette austérité qui leur est imposée.

FO prendra toutes ses responsabilités pour contraindre le gouvernement à revoir sa politique et répondre aux revendications des fonctionnaires et agents publics.
L’austérité, ça suffit, place au social !

[1] Le 0,5% octroyé au 1er juillet 2010 devait l’être en 2009 ; le gouvernement de l’époque ayant choisi de différer cette hausse d’une année.

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