La Mutuelle Nationale des Hospitaliers (MNH), acteur de référence dans le domaine de la protection sociale de la Fonction Publique Hospitalière, vient d'annoncer  le lancement de deux nouvelles offres de prévoyance : MNH MANAGÉO, destinée aux personnels de direction hospitalière, et MNH MÉDICÉO Prévoyance, conçue pour les praticiens hospitaliers et les internes en médecine.

Ces deux offres viennent compléter les dispositifs existants, en répondant spécifiquement aux besoins de protection de ces catégories professionnelles stratégiques.

Compléter la prévoyance des hospitaliers

Dans un contexte où les enjeux de prévoyance se renforcent pour les personnels hospitaliers, la MNH s’engage à offrir des solutions adaptées à chaque statut. Fortement attendues par le secteur, les offres MNH MANAGÉO et MNH MÉDICÉO Prévoyance ont été pensées pour garantir une protection optimale face aux aléas de la vie professionnelle et personnelle. MNH MANAGÉO se destine aux directeurs hospitaliers, directeurs des soins, directeurs d’établissement sanitaire, social et médico-social (D3S), ingénieurs hospitaliers et attachés d’administration hospitalière, qu’ils soient titulaires ou contractuels.

L’offre propose des garanties couvrant le décès, l’incapacité temporaire et l’invalidité, avec la possibilité d’ajouter des options spécifiques, telles que la rente éducation pour les enfants à charge ou la rente conjoint.

De son côté, MNH MÉDICÉO Prévoyance s’adresse aux praticiens hospitaliers, internes en médecine, docteurs juniors, cliniciens, assistants, universitaires et contractuels. Elle intègre également des garanties décès, incapacité et invalidité en inclusion avec notamment un dispositif de « dispense de gardes » en cas de grossesse déclarée, permettant un maintien de revenu à hauteur de 2 000 €, et des options possibles pour aller plus loin dans la couverture décès et invalidité.

Des garanties renforcées et modulables

Les deux offres MNH MANAGÉO et MNH MÉDICÉO Prévoyance se distinguent par des caractéristiques renforcées et adaptées aux spécificités de chaque métier hospitalier. Ces deux offres présentent des avantages marquants avec un positionnement tarifaire optimisé, des garanties spécifiques et exclusives, une couverture complète et modulaire et un accompagnement personnalisé par le réseau commercial MNH.

Avec les offres de prévoyance MNH MANAGÉO et MNH MÉDICÉO Prévoyance, la MNH confirme sa capacité à innover dans un marché exigeant, tout en répondant aux enjeux spécifiques de l’hôpital public.

Ces solutions apportent des réponses concrètes et parfaitement alignées avec les réalités du terrain.

Benoît Fraslin, Président de la MNH, déclare : « Avec MNH MANAGÉO et MNH MÉDICÉO Prévoyance, nous consolidons notre engagement auprès des hospitaliers en leur proposant une protection sociale adaptée à la réalité de leur métier. En répondant aux besoins spécifiques des personnels de direction et des praticiens hospitaliers en matière de prévoyance, la MNH étend naturellement son accompagnement à l’ensemble des acteurs qui font vivre l’hôpital public. Ces nouvelles offres traduisent notre volonté de bâtir une protection sur mesure, fidèle à notre mission : être présents aux côtés de celles et ceux qui prennent soin des autres. »