C'est en croisant les réponses à un questionnaire adressé aux cadres de santé et les indicateurs de production des établissements que l'étude Valoris, pilotée par la Fondation MNH en partenariat avec l'École des hautes études en santé publique, parvient à sortir des coefficients multiplicateurs de l'absentéisme et du présentéisme par service et par métier. Ces coefficients correspondent aux coûts cachés.

10 sessions collectives de 2 heures pour apprendre à développer ses compétences psychosociales, c'est le programme que propose la MNH aux élèves infirmiers. De quoi mieux les préparer aux exigences du métier. Et pour les soignants en poste dont la santé mentale n'a de cesse de se dégrader ?