Aller au contenu principal
Miroir Social

Main navigation

  • Qui sommes nous ?
  • Vous publiez
  • Nous publions
  • Contactez-nous
Abonnez-vous
Connexion
Accueil
Publiez gratuitement vos infos > Recevez la Newsletter >
Devenez membre
  • Thèmes
    • Rémunération globale & partage de la performance
    • Activités sociales et culturelles
    • Emploi, formation et compétences
    • Vie économique, RSE & solidarité
    • Santé au travail
    • Organisation du travail
    • Protection sociale
    • Relations sociales
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    03 / 03 / 2010 | 151 vues
    default-user-image

    Canal+ : le syndicat majoritaire choisit seul l'expert pour le CE

    Dans le cadre du projet de numérisation des processus de production et de diffusion, le choix de l'expert pour le CE a été validé par le seul syndicat majoritaire +Libre mais contesté par les 6 autres autres organisations syndicales
    • Vie économique, RSE & solidarité
    • Emploi, formation et compétences
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    03 / 03 / 2010 | 43 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    Formation e-learning à la Matmut

    La méthode d'enseignement à distance  a été déployée dans le groupe Matmut en 2009 de façon importante : 1 659 licences « Office » (Word, Excel et Powerpoint) ont été commandées et mises à la disposition des collaborateurs par le biais de l'intranet de l'entreprise.

    • Vie économique, RSE & solidarité
    • Emploi, formation et compétences
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    02 / 03 / 2010 | 22 vues
    default-user-image

    L'association américaine des travailleurs indépendants a créé son propre système d'assurance

    L’association Freelancers Unions compte 132 000 membres. En 2008, ce syndicat professionnel a lancé sa propre compagnie d’assurance santé et vient de créer une assurance retraite.

    • Protection sociale parrainé par MNH
    • Emploi, formation et compétences
  • Parole
    ACCÈS ABONNÉ
    02 / 03 / 2010
    default-user-image

    « Tout le monde sera freelancer un jour dans sa carrière » - Sara Horowitz, avocate américaine spécialisée dans le droit du travail

    Interview avec Sara Horowitz, avocate américaine spécialisée dans le droit du travail, qui a fondé en 1995 l’association Freelancers Unions pour donner une voix et un filet de sécurité à une population grandissante de travailleurs américains indépendants.
    • Protection sociale parrainé par MNH
    • Emploi, formation et compétences
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    02 / 03 / 2010 | 19 vues
    default-user-image

    GMF : pourquoi la prime de vacances des cadres est-elle supérieure à celle des non-cadres ?

    Dans le cadre des négociations salariales de 2010, l'union syndicale Solidaires revendique l’augmentation de la prime de vacances des salariés non-cadres à hauteur de celle des cadres. 

    • Relations sociales
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    02 / 03 / 2010 | 450 vues
    Profile picture for user RH

    Auchan deux fois plus redistributeur de bénéfices aux salariés que Carrefour

    En 2009, Carrefour a redistribué l'équivalent de 0,65 mois de salaire à ses salariés au titre de la participation aux bénéfices. Les salariés du concurrent Auchan ont touché en moyenne 1,5 mois grâce à la participation, soit « le meilleur taux de ces quatre dernières années », souligne la CFDT de Carrefour qui constate une baisse des mécanismes collectifs de redistribution.
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    02 / 03 / 2010 | 20 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    Professionnalisation de la gestion des RH pour les cadres dirigeants de l'État

    Une circulaire du Premier Ministre du 10 février à destination des Ministres vient de fixer l'approche en matière de professionnalisation de la gestion RH au sein de la fonction publique, conformément aux orientations fixées par le Président de la République.

    Dans un souci d'efficacité et d'exemplarité, cette circulaire traite prioritairement des cadres dirigeants de l'État.

    • Emploi, formation et compétences
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    01 / 03 / 2010 | 21 vues
    Profile picture for user RH

    Le crédit d’impôt recherche : arme anti-délocalisation sans cran de sûreté

    Le Crédit d’Impôt Recherche (CIR) est présenté par le gouvernement comme le dispositif fiscal le plus attractif au monde depuis la réforme de 2008. Un véritable succès qui s’accompagne d’un effet d’aubaine pour certaines entreprises qui touchent par anticipation l’abattement fiscal et délocalisent ensuite. Wipro et Yahoo en sont deux exemples. Paradoxalement, la loi ne prévoit pas le remboursement du CIR en cas de délocalisation...
    • Vie économique, RSE & solidarité
    • Emploi, formation et compétences
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    01 / 03 / 2010 | 13 vues
    default-user-image

    Parallélisme de la situation sociale de France Telecom et de Canal+ : une hérésie ?

    « ... L'ére de la réduction des coûts à courte vue est terminée... »

    • Vie économique, RSE & solidarité
    • Relations sociales
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    01 / 03 / 2010 | 24 vues
    default-user-image

    Quand la science-fiction se réalise chez France Télécom Orange et chez SAP

    Extrait de "Enjeux et tabous de la prévention des risques psychosociaux", un dossier du Miroir Social du 26 novembre 2009 où j'affirmais : « Il faut être capable de mesurer la performance sociale sinon on en restera aux constat

    • Vie économique, RSE & solidarité
    • Relations sociales

Pagination

  • Page précédente ‹‹
  • Page 2158
  • Page suivante ››

Aujourd'hui
on parle de...

FO France travail,
DGFIP,
UPSA

et de...

Organisation du travail,
Vie économique, RSE & solidarité,
Relations sociales

Les ressources

> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

  • Voir les dernières ressources
  • Partagez des ressources

Les rencontres

03/09 > Webinaire national « Emploi et Inclusion dans la fonction publique hospitalière »
03/09 > Responsabilité territoriale de l’entreprise : quels leviers pour des territoires plus durables, solidaires et résilients ?
07/09 > Le manager augmenté par l'IA
16/09 > Élection présidentielle : les priorités de l'ESS
 

  • Voir les prochaines rencontres
  • Annoncer une rencontre

Nos services

  • Publiez gratuitement sur le média
  • Nos productions journalistiques sur abonnement
  • Parrainez nos rencontres
  • Accompagnement éditorial
  • Communiquez sur le média

Matmut Santé Psy

 

 

 

Nos partenaires

MG
MFP
Masfip
FA
Prefon
FMF
Apgis
PLS
ISBL
MDD
Groupe Vyv
FNMF
Anem
MCDEF
MNH
APF France Handicap
Klesia
Mgefi
MNT
OCIRP

Les thèmes

  • Activités sociales et culturelles
  • Emploi, formation et compétences
  • Organisation du travail
  • Protection sociale
  • Relations sociales
  • Rémunération globale & partage de la performance
  • Santé au travail
  • Vie économique, RSE & solidarité

Accès rapide

  • Les abonnements
  • Les rencontres
  • Les ressources

© 2019 Miroir Social - Réalisé par Cafffeine

Pied de page

  • Mentions légales et condition générale d’utilisation et d’abonnement