La ministre de la Fonction publique a annoncé la semaine dernière le lancement d' une consultation visant à « préparer les transformations de la fonction publique à l’horizon 2025 ».
Malgré des demandes réitérées de plusieurs organisations syndicales, malgré des propositions précises, responsables et réalistes, malgré les alertes sur les risques liés à cette mise en œuvre :
Au second semestre 2016, les ministères lanceront leurs appels d’offres visant à référencer un ou plusieurs opérateurs complémentaires pour la couverture de santé et prévoyance de leurs agents actifs et retraités.
Accélération soudaine de la dématérialisation du bulletin de paie du fonctionnaire
Le 1er juin 2015, le gouvernement a annoncé, dans le cadre des nouvelles mesures de simplification, la dématérialisation de la feuille de paye des fonctionnaires, pour 2020.
Des expérimentations sont lancées dès cette année dans certains ministères. Ce projet est piloté par les services de la DGFiP.
Deuxième PSE de l’année chez Oracle France ! - Baisse des cotisations de santé chez Renault - La « situation ubuesque » de la prévoyance dans la fonction publique territoriale - Lettre ouverte aux ministres en guise de résolution d’assemblée générale pour la MGEFI - Forfait-jour : BPI Group condamné en appel - Indemnités de gestion paritaire du fonds ADDSA : négociation finale en septembre - Derrière les ratés du déploiement de Sirhius : une guerre larvée dans l’informatique de l’État
Le 6 juin 2016, une réunion de présentation aux organisations syndicales du rapport des inspections générales sur la prévention et la prise en compte de la pénibilité dans la fonction publique s’est tenue à la DGAFP.
Un colloque était organisé par la délégation aux droits des femmes à l'Assemblée nationale le 2 mars, sur la place des femmes dans la fonction publique d’État.
Le plan de santé au travail n° 3 à été présenté à la formation spécialisée « conditions de travail, hygiène, santé et sécurité au travail » du conseil commun de la fonction publique le 20 janvier.
Ce plan porte l’ambition des ambitions partagées par l’État, la sécurité sociale et les interlocuteurs sociaux.