robin carcan
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Je suis ...: Journaliste spécialisé dans les informations sociales et économiques
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L'entreprise est un formidable lieu de débats (quand même) et de prises de décisions (tous les jours). C'est également, quand le dialogue social est bloqué, et pour reprendre une phrase du juriste Alain Supiot, le corps social le moins démocratique. Tout cela mérite qu'on s'y intéresse de très près, non?
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Focus
11/04/2013
Management pathogène : ce rapport commandé par la direction de Manpower qui contente les syndicats :
Il suffirait de gommer le nom du commanditaire pour avoir l'impression que l'expertise a ét...
Focus
28/03/2013
Le dialogue social nouveau chez Manpower : innovant pour les uns, décevant pour les autres :
Un accord de 87 pages comporte une première moitié consacrée aux moyens des...
Participatif
28/03/2013
Comment Manpower a mis fin au « permanat » syndical ? :
Manpower comptait entre 6 et 25 permanents par organisation syndicale avant l’accord de droit...
Participatif
28/03/2013
Les « résultats » de la représentativité déjà dévoilés par MARS :
Vendredi 29 mars à 9h30, le Haut conseil pour le dialogue social annoncera les ré...
Parole
27/03/2013
Le groupe Manpower crée les conditions d'un management syndical :
Quelle est l’idée directrice de cet accord, signé par trois syndicats (CFDT, FO,...
Participatif
26/03/2013
Soupçon de plan social déguisé chez Manpower :
Depuis trois ans, le géant français de l’intérim a réduit ses...
Participatif
22/02/2013
La notation des salariés chez HP mal notée par les juges :
« Ni précis, ni objectifs, ni transparents ». Voilà comment le TGI de...
Participatif
22/02/2013
« Ni bonnes, ni nonnes, ni pigeonnes » : succès d’un collectif métier :
Lancé sur Facebook en octobre 2012, le collectif infirmier « Ni bonnes, ni nonnes, ni...
Parole
21/02/2013
Le collectif « Ni bonnes, ni nonnes, ni pigeonnes » séduit les « déçus » du syndicalisme hospitalier :
Comment est né votre mouvement ?Il a été lancé le 13 octobre 2012 par...
Focus
14/02/2013
Quand la « discrimination positive » des syndicalistes et des élus devient gênante :
L'accord sur le droit syndical renégocié en septembre 2012 chez HP entre les...