Miroir Social

Protection sociale


La complémentaire santé, la prévoyance des risques lourds (invalidités, décès), les coups de pouce à la retraite sont autant d’ingrédients de ce thème qui se conjugue dans les entreprises avec les leviers de la rémunération globale. La protection sociale complémentaire s’articule aussi avec les mécanismes de l’assurance maladie et de l’assurance vieillesse sur fond d’exonérations de cotisations sociales.

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    16 / 07 / 2014 | 15 vues

    Contrats collectifs de prévoyance et de complémentaire santé : fin de la période transitoire

    En raison de leur utilité sociale et en contrepartie d’un certain nombre d’obligations, les contrats collectifs de prévoyance et de complémentaire santé sont assortis d’exonérations sociales. S‘agissant des contributions patronales, elles bénéficient d'un régime social de faveur à condition notamment que les contrats soient collectifs et obligatoires.
  • Allongement d’indemnisation des chômeurs seniors à compter du 1er juillet 2014
    L’accord national interprofessionnel sur l’assurance-chômage du 22 mars 2014, auquel Force Ouvrière a apporté sa signature (la CGT et la CFE-CGC n’étant pas signataires), met en place, dans un contexte économique et social d’austérité, des droits nouveaux pour les salariés, notamment les plus précaires et en particulier les chômeurs seniors qui sont aussi les plus frappés par le chômage.
    Philippe Pihet mar 15/07/2014 - 09:10
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    11 / 07 / 2014 | 17 vues

    Les conseils de prud'hommes : un frein à l'embauche ?

    Dans le contexte actuel de crise, les conseils de prud'hommes français sont souvent présentés comme une exception en Europe. Illustration d'un droit du travail qui dissuaderait d'embaucher en raison du risque judiciaire encouru lors de licenciements litigieux, leur existence incite certains responsables patronaux à réclamer une nouvelle réforme du droit du travail.
  • Les 10 ans de l'Institut de Recherche en Prévention Santé (IRPS)
    Réunis en assemblée générale, les 18 et 19 juin à Perpignan, les délégués de la Mutuelle Générale Environnement et Territoires (MGET) ont réservé leur matinée-débat à la célébration des dix ans de l’Institut de Recherche en Prévention Santé (IRPS), créé par la mutuelle en 2004 : un temps consacré au bilan mais également aux perspectives d’avenir d’un institut toujours en quête d’innovations.
    Jacky Lesueur mer 09/07/2014 - 09:03
  • Pilotage des régimes et rencontres paritaires AGIRC et ARRCO... rendez vous en septembre!

    Les représentants du patronat et des cinq organisations syndicales de salariés se sont réunis au siège du Medef, vendredi 27 juin après-midi, afin de lancer un nouveau round de négociations pour le pilotage des régimes de retraite complémentaire ARRCO et AGIRC.

    Philippe Pihet lun 07/07/2014 - 09:16
  • AG2R-La Mondiale renforce son pôle mutualiste

    Dans le processus de rapprochements, regroupements ou fusions qui continuent de s'effectuer dans le secteur, notons qu'AG2R-La Mondiale va renforcer son pôle mutualiste avec à la fusion de Viasanté, Primamut et huit autres mutuelles, pour donner naissance à Mutuelle Viasanté.

    Jacky Lesueur ven 04/07/2014 - 09:05
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    03 / 07 / 2014

    Gros doutes du CTIP sur la surcomplémentaire santé

    Le décret sur les contrats responsables de complémentaire santé doit être publié en Septembre prochain. Dans l'attente, son contenu a été rendu public par la ministre des Affaires sociales, le 30 juin. Le document ministériel éclaire une question que les organismes complémentaires se posaient : pourront-ils proposer une supplémentaire non responsable au-dessus d'un contrat responsable ? La réponse est oui. Mais, certains, comme Jean-Louis Faure, délégué général du Centre Technique des Institutions de Prévoyance (CTIP), doutent fort du développement annoncé des surcomplémentaires.
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