Miroir Social

Emploi, formation et compétences


L’emploi, ce sont des entrées et des sorties avec un vague parcours professionnel comme fil rouge entre les deux. Les conditions d’accès à l’emploi ont évolué avec la part croissance des contrats courts et des voies de sorties qui se sont diversifiées : invalidités, insuffisances professionnelles, ruptures conventionnelles, RCC, PDV, accords de performance collective avec un accompagnement à géométrie variable,…Et entre les portes d’entrées et sorties, il s’agit de maintenir l’emploi avec les bons niveaux de compétences et de permettre des évolutions professionnelles.
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    09 / 10 / 2018 | 43 vues

    La CFE-CGC refuse de laisser péricliter la sous-traitance pharmaceutique en France : trois propositions

    Trois propositions pour soigner la sous-traitance pharmaceutique en France : « La CFE-CGC refuse de laisser péricliter le secteur industriel de la sous-traitance pharmaceutique en France. Il faut que les pouvoirs publics, les élus et l’ensemble des décideurs concernés se mobilisent car des solutions existent pour revitaliser la filière.
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    08 / 10 / 2018

    BipBipInfos : la veille sociale hebdomadaire exclusive n° 195

    Départ du DRH de la Macif à la veille d’une mise en musique compliquée de l’augmentation du temps de travail - Un droit du travail fondamentalement dérogatoire : du facultatif à l’obligatoire, de l’interdiction à la généralisation - Nexter triple le nombre de jours d’absence rémunérée accordés à chaque syndicat pour préparer le renouvellement - Des sites syndicaux mieux « encadrés » à la Société Générale et chez Wordline - Cap Gemini : comment la majorité à 50 % va modifier le rapport de force entre organisations syndicales - Menaces sur la convention inter-entreprises dans la branche des autoroutes - Qui pour officiellement représenter l’employeur dans la branche des salariés de la Cour de cassation et du Conseil d’État ? - L’avenir du bureau dans des collectivités : plus de 50 % de télétravailleurs au siège du Conseil régional d’Île-de-France - Accord de performances collectives : quel rôle pour ce nouvel outil de restructuration négociée ? - L’accord d’égalité professionnelle d’Assystem E&OS passe grâce à un référendum qui n’a pas mobilisé - Une dévolution des anciens CE à 6,7 millions d’euros chez Adecco
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    08 / 10 / 2018 | 43 vues

    Métiers de l'aide à domicile : formation « at home »

    Le projet « Erasmus+ at home » poursuit sa route en matière de développement d'outils inclusifs et formatifs aux métiers de l'aide à domicile.

    « At home » sera, entres autres, présent à la conférence européenne EPALE du 25 octobre 2018 à Bruxelles tandis que les outils développés seront révélés le 14 décembre 2018 à Bordeaux.
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    08 / 10 / 2018 | 42 vues

    Facebook et droit du travail : quelles interactions ?

    Le réseau social Facebook suscite des questionnements, sur le plan du droit du travail, auxquels la jurisprudence apporte quelques réponses. Nul doute que la Cour de cassation poursuivra son œuvre prétorienne au sujet également d’autres réseaux sociaux tels qu’Instagram, WhatsApp ou You Tube.

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    04 / 10 / 2018 | 55 vues

    Un réseau de plus de 40 salariés aidants a été formé chez HPE depuis 2016

    Le 6 octobre est la journée nationale des aidants familiaux ou proche-aidants. Le rôle de ces derniers est d'accompagner les gens de leur entourage proche dans les activités de la vie quotidienne car elles sont devenues dépendantes en raison de l’âge, d’une maladie grave ou d’un handicap.
  • La féminisation des conseils d'administration ne s’est pas accompagnée d’une évolution significative au sein des comités de direction
    En 2016, nous avions consacré une étude à la féminisation des conseils d'administration ou de surveillance des entreprises. Au cours des dernières années, l’élaboration de codes de place et de lois a profondément modifié le paysage des conseils en organisant la place des femmes au sein des organes de gouvernance.
    Ofi Asset Management mer 03/10/2018 - 17:22
  • Certification des compétences des mandatés : aucun lien avec les ordonnances, la question de la prise en charge des salaires reste à régler Rodolphe Helderlé mar 02/10/2018 - 17:59

    Un communiqué du ministère du Travail a totalement fait l'impasse sur le fait que la certification des compétences des mandatés était une traduction à rebours de la loi Rebsamen de 2015. A l'heure d'une prochaine généralisation du dispositif, la question de la prise en charge des salaires pendant le temps de préparation à la certification reste à régler.

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    02 / 10 / 2018 | 468 vues

    Collaborateurs, ouvriers ou travailleurs ?

    Lorsque le doute naît sur le sens d’un mot, je me plonge souvent dans le dictionnaire de l’Académie Française [1]. Aux mots travailleur et ouvrier, se substitue bien souvent celui de collaborateur. Mais, pour moi, collaborateur renvoyait à la sombre histoire de France. Alors, qu’en est-il précisément ?
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    02 / 10 / 2018 | 25 vues

    Travailleurs détachés : regard critique sur la révision de la directive européenne

    Phénomène numériquement marginal, la question du travail détaché est devenue un véritable symbole du déséquilibre entre objectifs économiques et objectifs sociaux de la construction européenne.

    Pour La Solidarité (PLS) fait ici le point sur les changements apportés par la révision de la directive de 1996, adoptée par le Parlement européen le 29 mai dernier.
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