À l’occasion de sa 7e édition, le Printemps de l’économie dévoile les résultats exclusifs d’un sondage Opinionway sur la perception qu’ont les Français de l’avenir du travail. Traditionnellement plus négatifs que leurs voisins européens, les Français livrent une vision optimiste mais résignée de leurs perspectives professionnelles.

Le grand débat touche à sa fin. Pour y contribuer, Oasys Consultants a lancé une consultation en ligne inédite dont l'objectif est de permettre aux acteurs réels de l'économie de faire entendre leur voix.
 

Les investisseurs doivent se sentir concernés à la fois dans leur rôle d’acteur et d’influenceur pour lutter contre le réchauffement climatique et basculer vers une économie bas carbone. Marie Luchet, Directrice Europe Continentale des Principes pour l’Investissement Responsable (PRI), souligne l’urgence d’agir pour une transition écologique et juste.

Cette situation est délicate et nécessite de s’interroger sur le fait de savoir s’il doit y avoir ou non transfert du contrat de travail, en particulier au sens de l’article L 1224-1 du code du travail.

Deux interprétations sont possibles :
 

Injustice. C’est sur ce sentiment profond que met le doigt la crise des gilets jaunes. Mais dans les thèmes du grand débat, rien ne semble concerner la place que doit jouer l’entreprise dans la répartition des richesses aujourd’hui et demain.

Depuis 10 ans, le Groupe Technologia spécialiste de la prévention des risques liés au travail et expert CSE, en partenariat avec le SNJ (Syndicat National des Journalistes), s’interroge sur l’évolution des métiers du journalisme.

Notre organisation syndicale a saisi les Députés et Sénateurs sur l’article 51 du projet de loi PACTE en raison des risques qu’il fait courir pour les casinos et leurs salariés.

C'est le thème abordé par Martin Richer, consultant en Responsabilité sociale des entreprises, dans sa dernière News Letter de Management & RSE.