La responsabilité sociale, sociale et environnementale des entreprises est-elle une variable d’ajustement des impératifs économiques où une condition de la performance globale ? Le passage en CSE pose bien la question de la place des conditions de travail par rapport à l’économique dans une instance unique.
EDF SA est confrontée à une situation financière et industrielle sans précédent.
Le projet d’investissement baptisé Hinkley Point C est notamment au cœur de ces difficultés et fait l’objet de désaccords d’approche entre les élus du personnel et la direction.
Quatre plans sociaux sont en cours à la Croix-Rouge, et un cinquième doit s’ouvrir . En parallèle, des établissements et des services d’aides à domicile (SAAD) sont cédés. Un millier de salariés pourraient être touchés, et les conditions de travail se dégradent.
En tapant unsapreventionsecurite.fr, on tombe sur un site consacré aux monte-escaliers. Rien à voir avec la fédération de prévention et sécurité (FMPS) de l'UNSA. Non, absolument rien.
Le Syndicat national des journalistes (SNJ) a saisi la commission de résolution des conflits de Solidaires en septembre dernier : l’éclosion de sections SUD médias depuis quelques années dans plusieurs grands groupes de presse commence à lui poser un sérieux problème.
En octobre 2015, la Commission européenne a adressé une mise en demeure à l’État français sur les concessions hydroélectriques d’EDF.
Cette mise en demeure évoque comme motif que la concentration des moyens de production d’électricité nuirait à la concurrence sur le marché de la vente de l’électricité aux clients finaux.
Apparu en France il y a une douzaine d’années, le mécénat de compétences est de plus en plus sollicité par les entreprises pour offrir à leurs collaborateurs une ouverture sur l’extérieur et l’occasion d’un engagement valorisant.