Améliorer les ressources humaines de l'économie circulaire
Lorsque l’on parle d’économie circulaire, on se réfère à toute une série de concepts et de pratiques mais on ne parle jamais de ce qu’elle implique en termes de ressources humaines (...)
Tout est relation sociale, le thème concerne donc ici plutôt la technique, l’ingénierie, de la pratique qui va de l’information-consultation à la négociation en passant par les référendums sans oublier les droits et les moyens associés.
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