Eric Peres
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Je suis : Représentant(e) du personnel
(FO)
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secrétaire général de FO Cadres
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- Inscrit(e) le 25/01/2008
- Dernière connexion le 01/11/2025
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27/09/2025
Des cadres mieux rémunérés, mais inquiets pour l’avenir :
Si 75 % des cadres du secteur privé déclarent avoir vu leur salaire augmenter depuis 2020, 57 %...
Participatif
21/09/2025
Développement durable: Les cadres en première ligne des transformations au travail :
La Semaine européenne du développement durable 2025 met en lumière le rôle des entreprises et de...
Participatif
21/09/2025
Retraites: Les cadres fortement dépendants de l'Agirc-Arrco :
En 2023, les pensions versées par l’Agirc-Arrco représentent une part déterminante des revenus des...
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18/09/2025
Déploiement d’outils d’IA: La justice confirme l’obligation de consulter le CSE :
Le 2 septembre 2025, le Tribunal judiciaire de Paris a rendu une ordonnance de référé (N° RG 25...
Participatif
15/09/2025
Représentants du personnel: Profils, fonctions et conditions d’exercice :
La DARES a publié une étude qui dresse un état des lieux actualisé des représentants du personnel...
Participatif
19/08/2025
Intelligence artificielle en entreprise: Le dialogue social en action :
Deuxième décision judiciaire en quelques mois : la justice confirme l’importance du rôle du CSE dans...
Participatif
04/08/2025
Représentation des salariés: Moins d’élus, plus de distance :
La Dares a publié les résultats de l’enquête « Réponse 2023 » sur l’évolution de la représentation...
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30/07/2025
Dialogue social: La Cour de cassation confirme une large liberté pour la négociation collective :
Dans un arrêt du 18 juin 2025 (n° 23-10.857), la Cour de cassation réaffirme l’autonomie importante...
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26/07/2025
Emploi des seniors: L'écart avec les pays européens se réduit :
La DARES a publié une analyse montrant une participation accrue des seniors au marché du travail en...
Participatif
22/07/2025
Baromètre de l'absentéisme: Les 50% dépassés chez les cadres en 2024 :
L’édition 2025 du baromètre Malakoff Humanis sur l’absentéisme confirme la persistance d’un niveau...