La responsabilité sociale, sociale et environnementale des entreprises est-elle une variable d’ajustement des impératifs économiques où une condition de la performance globale ? Le passage en CSE pose bien la question de la place des conditions de travail par rapport à l’économique dans une instance unique.
Alain Pellé, secrétaire général du SMA CFDT (Syndicat mouvements et associations), nous alerte sur l'invisibilité des salariés bénéficiant de contrats aidés...
La Cour de Cassation renforce le droit de recourir à un expert-comptable pour les filiales françaises dont la maison-mère est étrangère.
À une époque où les restructurations d'entreprises sont quasi quotidiennes, et internationales, les salariés et leurs représentants ont un besoin légitime de recourir à des experts-comptables.
Quelques jours après l'annonce par le Premier Ministre d'une priorité absolue donnée à l'accès au logement, une centaine de mal-logés sont venus à la rencontre de la Ministre du Logement, Mme Nathalie Kosciusko-Morizet, afin d'exiger que les actes suivent les paroles.
Une augmentation de salaire ? Mais c'est démodé : 42 % des salariés n'ont pas été augmentés depuis plus de 5 ans.
Une économie de marché peut-elle fonctionner sans pouvoir d'achat des salariés ? Une vraie question qui semble être posée, mais pour combien de temps ?
Le 8 décembre, l'avis du comité d'entreprise concernant le projet « engrais » a été requis par la direction.