Protection sociale

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La complémentaire santé, la prévoyance des risques lourds (invalidités, décès), les coups de pouce à la retraite sont autant d’ingrédients de ce thème qui se conjugue dans les entreprises avec les leviers de la rémunération globale. La protection sociale complémentaire s’articule aussi avec les mécanismes de l’assurance maladie et de l’assurance vieillesse sur fond d’exonérations de cotisations sociales.

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06 / 03 / 2013 | 5 vues

Généralisation des complémentaires de santé : une mesure controversée

Alors que l’avant-projet concernant l’accord national interprofessionnel (ANI) du 11 janvier dernier est débattu en Conseil des ministres aujourd’hui, les syndicats se mobilisent pour dénoncer plusieurs mesures qu’ils qualifient de « régression sociale ». La généralisation des complémentaires de santé obligatoires, proposition phare de l’ANI, est particulièrement discutée.
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06 / 03 / 2013 | 9 vues

Des aides pour se soigner qui fonctionnent mal pour les foyers au SMIC

Il existe 4 grandes aides en France pour faciliter l'accès aux soins : l'AME, la CMU, la CMU-C et l'ACS.
Comme on aime bien faire des choses compliquées en France, chacune de ces aides à un fonctionnement bien à elle. Pour vous aider à vous y retrouver, une infographie fait le point sur le sujet : ludique, clair et instructif.
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06 / 03 / 2013 | 12 vues

Malakoff Médéric est prêt à relever le défi de la complémentaire santé pour tous les salariés

Pour anticiper les effets de la généralisation de la complémentaire santé à tous les salariés, Malakoff Médéric a invité les partenaires sociaux à un colloque réunissant des experts de la protection sociale, en présence de Guillaume Sarkozy, délégué général du groupe, et Christophe Scherrer, directeur du développement.
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05 / 03 / 2013 | 15 vues

Les comités régionaux de la MNT pour aborder les grands enjeux pour la protection sociale des territoriaux

La MNT (première mutuelle de la fonction publique territoriale, avec 1,1 million de personnes protégées) réunit l’ensemble de ses élus et responsables locaux de la région Midi-Pyrénées les 4 et 5 mars à Villefranche-de-Rouergue pour faire le point sur ses actions, sa politique nationale, son développement et analyser les grands enjeux de la protection sociale des territoriaux.
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28 / 02 / 2013 | 5 vues

La clause de désignation est-t-elle compatible avec l’appel d’offres ?

L'avant-projet de loi transposant l'accord national interprofessionnel (ANI) du 11 janvier 2013 rétablit la possibilité des « clauses de désignation » qui permettent aux partenaires sociaux d'une branche de désigner un opérateur de complémentaire santé unique pour toutes les entreprises du champ.
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26 / 02 / 2013 | 30 vues

Attestation RSE AFAQ 26000 pour RMA, assisteur de l’Union Harmonie Mutuelles

Ressources Mutuelles Assistance (RMA), assisteur à la personne de l’Union Harmonie Mutuelles, est la première structure mutualiste à s’être vu délivrer l’attestation RSE AFAQ 26000 par l’AFNOR fin 2012. Avec un score de 575 points, elle se positionne au niveau « confirmé » dès son évaluation initiale, une performance qui incarne l’engagement de RMA en matière de RSE.
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26 / 02 / 2013 | 347 vues

Retraites de l'État : un simulateur de départ anticipé pour carrière longue

Depuis quelques semaines, les agents de la fonction publique proches de l'âge de départ à la retraite peuvent effectuer gratuitement une simulation en ligne afin de savoir s'ils peuvent partir à la retraite dès 60 ans.
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25 / 02 / 2013

Bataille acharnée sur la complémentaire santé : liberté ou solidarité ?

L'accord national interprofessionnel (ANI) du 11 janvier 2013 avait supprimé les « clauses de désignation » qui permettent aux partenaires sociaux d'une branche de désigner un opérateur de complémentaire santé unique pour toutes les entreprises du champ. Sous la pression du lobby assurantiel, les entreprises avaient gagné la liberté de choix de leur assureur. Mais, sous l'influence de FO et de l'UPA, l'avant-projet de loi transposant l'accord rétablit la possibilité de ces « clauses de désignation ». Ce sont les principes de liberté et de solidarité qui s’affrontent.
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21 / 02 / 2013 | 14 vues

Fonction publique : suppression du jour de carence mais augmentation des contrôles médicaux

Madame le Ministre vient d'annoncer dans sa grande générosité la suppression du jour de carence créé par le gouvernement Fillon et va privilégier les contrôles médicaux.
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21 / 02 / 2013 | 33 vues

Égalité professionnelle : les critères variables de rattrapage salarial de Capgemini

En 2012, Capgemini a dépensé 160 000 € au titre du rattrapage salarial alors que l’enveloppe prévue initialement devait être de 300 000 €.
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