Miroir Social
  • Quand le travail fabrique de la violence : management, organisation et relations sous tension Rodolphe Helderlé mer 09/09/2026 - 15:16
    Retour sur le direct du 28 mai organisé par Miroir Social en partenariat avec Technologia qui posait le sujet de la montée des violences dites relationnelles. Comment les relations humaines deviennent le réceptacle de la violence organisationnelle ? L’occasion de voir comment une organisation du travail saine répond au principe d'homéostasie qui s’applique en biologie. 
  • Focus
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    16 / 07 / 2026 | 263 vues

    Direct du 23 juin

    Comment le CSE peut anticiper, alerter et agir face au risque de défaillance d'entreprise ?

    70 000 défaillances d'entreprises en 2025. 120 000 emplois détruits. Des chiffres records. Mais la défaillance n'est pas une fatalité. Les signaux d'alerte existent souvent bien avant que la crise n'éclate. Encore faut-il savoir les lire et disposer des bons interlocuteurs pour les interpréter. Retour sur le direct du 23 juin organisé par Miroir Social en partenariat avec Technologia Expertises. 
  • IA et dialogue social : d’abord porter la parole des salariés
    Direct IA
    Rodolphe Helderlé mar 30/06/2026 - 00:00
    Parler IA, c'est d'abord parler travail. Et surtout de son évolution. L'intelligence artificielle interroge directement notre rapport au travail et à la connaissance. Elle fait bouger les lignes sur les emplois : leur transformation, leur diversification, leur intensification, leur autonomie, leur surveillance.  C'est ce fil rouge qui a traversé le direct organisé le 21 mai  par Miroir Social en partenariat avec Technologia qui vient de produire un livre blanc titré Intelligence artificielle : un sujet structurant pour le dialogue social 
  • DRH : entre marteau et enclume, pour une refondation éthique de la fonction
    Il est une fonction dans l’entreprise dont tout le monde parle… mais que plus personne ne protège vraiment: celle de directeur des ressources humain
    Jean-Claude Delgenes jeu 02/04/2026 - 07:17
  • « La colline qui travaille » et « Là où tu vas - Voyage au pays de la mémoire qui flanche » : les Prix du Roman d’Entreprise et du Travail et des Bulles du travail
    Ce mardi 3 mars 2026 au Ministère du Travail et des Solidarités, le Cabinet Technologia a mis en lumière et apporté son soutien aux auteurs qui incarnent leurs romans et bandes dessinées dans le monde de l’entreprise et du travail, lors d’une cérémonie pleine de surprises et d’émotions.
    Groupe Technologia ven 06/03/2026 - 13:02
  • 16e Prix du Roman d'Entreprise et du Travail 4e Prix Les Bulles du Travail
    Mardi 3 mars 2026  de 17h45 à 20h30 au Ministère du Travail et des Solidarités
    Rodolphe Helderlé mar 17/02/2026 - 08:33
    Date de la rencontre
  • Focus
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    06 / 11 / 2025 | 642 vues

    Technologia

    Quelles relations entre les représentants du personnel et l'inspection du travail ?

    Plus les élus montrent qu'ils ont déjà actionné toutes leurs prérogatives, plus l'inspecteur du travail va être enclin à prendre en compte leur demande d'intervention. Le tri est sévère au regard des moyens humains réduits. Retour sur le direct du 21 octobre organisé par Miroir Social en partenariat avec le groupe Technologia.
  • Harcèlement au travail : et si tout commençait par « la conscience de soi ? »
    Le harcèlement, qu’il soit scolaire ou professionnel, est un fait grave. Il porte atteinte à la dignité, à la santé mentale, et parfois à la vie même de celles et ceux qui le subissent. Il ne peut, en aucun cas, être excusé, minimisé ou relativisé. Son traitement doit donc comporter une réponse ferme, disciplinaire, institutionnelle, judiciaire. Mais pour être efficace, cette réponse ne peut s’arrêter à la seule logique de sanction.
    Jean-Claude Delgenes mar 15/07/2025 - 23:28
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