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L'innovation managériale se porte bien
Illustration de l'article de Victor Waknine, titré : "Le racket social, nouvelle extension du management de crise"
Emploi, formation et compétences
L’emploi, ce sont des entrées et des sorties avec un vague parcours professionnel comme fil rouge entre les deux. Les conditions d’accès à l’emploi ont évolué avec la part croissance des contrats courts et des voies de sorties qui se sont diversifiées : invalidités, insuffisances professionnelles, ruptures conventionnelles, RCC, PDV, accords de performance collective avec un accompagnement à géométrie variable,…Et entre les portes d’entrées et sorties, il s’agit de maintenir l’emploi avec les bons niveaux de compétences et de permettre des évolutions professionnelles.
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Modalités d'accueil des étudiants de l'enseignement supérieur en stage dans les administrations et établissements publics
Comme suite à la parution du décret n° 2009-885 du 21 juillet 2009 (JO du 23 juillet 2009) entré en vigueur rétroactivement au 1er juillet 2009, une circulaire du 23 juillet précise les modalités d’accueil des étudiants de l’enseignement supérieur en stage dans les administrations et les établissements publics de l’État ne présentant pas un caractère industriel et commercial.
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Chaffoteaux et Maury: Les salariés ont mis leur patron à la porte!
En lutte contre un plan social, les ouvriers ont, la semaine dernière, interdit l’entrée de l’usine au directeur du site de Ploufragan (Côtes d’Armor). Ils ont installé des piquets de grève et assurent sans lui la production de chauffe-eau et chaudières. -
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Comment la RATP forme ses jeunes en contrat de professionnalisation ?
Chaque année, ce sont plus de 200 jeunes de 18 à 25 ans en contrat de professionnalisation, qui rejoignent divers centres de formation de la RATP. Le point sur le programme de formation en place depuis 1997. -
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Clause de non-concurrence dans une transaction : quelles conditions de validité ?
Dans la plupart des cas, la clause de non-concurrence est insérée directement dans le contrat de travail. Mais elle peut également l’être juste après la rupture du contrat de travail, si l’employeur et le salarié signent une transaction. Quelles en sont alors les conditions de validité ? -
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Que deviennent les apprentis de La Poste?
Pour le syndicat Sud, beaucoup de contrats en alternance ne se concrétiseront pas par une embauche en CDI à La Poste. -
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Le plan de restructuration de l'usine Goodyear d'Amiens est suspendu
"La direction de Goodyear a encore perdu !", jubile la CGT sur son site. C'est aujourd'hui que le tribunal de grande instance de Nanterre a tranché, suite à un recours déposé par le comité central d'entreprise (CCE) et la CGT.
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Molex : Le gouvernement se saisit (enfin?) du dossier
Le ministre de l’Industrie a annoncé que l'équipementier allait rencontrer vendredi un repreneur potentiel de l’usine de Villemur-sur-Tarn. Une avancée obtenue, selon lui, après avoir fait pression sur ses clients, Renault et PSA. -
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Les salariés du site BMS de Meymac ne veulent pas se laisser faire
Les salariés du site de production de Bristol-Myers Squibb qui va fermer en 2010 aimeraient que leur direction s'implique davantage dans leur reclassement. -
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Les salariés de Teleperformance s'en remettent à la justice
Alors que le comité central d'entreprise (CCE) doit se prononcer aujourd'hui sur le volet social du plan de mobilité et de suppression de postes annoncé en juin dernier par la société de centres d'appels, des salariés sont à nouveau en train de se rassembler pour protester contre cette restructuration, témoigne Odile Brasselet, déléguée syndicale centrale FO de l'UES Teleperformance.