Emploi, formation et compétences
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Participatif
Handicap : APF entreprise a décerné ses trophées 2011
L’Assistance Publique–Hôpitaux de Paris, DCNS, la Société Générale et la MDPH du Rhône récompensés pour leurs actions en faveur de l’emploi des salariés handicapés. -
Participatif
Mission sur la gestion des âges dans la fonction publique
François Sauvadet, Ministre de la Fonction publique, a annoncé le 9 novembre que le Premier Ministre avait décidé de confier au Député Pascal Brindeau (Nouveau Centre) une mission de réflexion sur « la gestion des âges de la vie à l'échelle des trois fonctions publiques (État, hospitalière et territoriale) ».
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Participatif
Courrier Cadres, le boulet de l’APEC
Les partenaires sociaux de l’APEC pensaient s’être débarrassés de Courrier Cadres après la cession en juin 2010 à TVMédia (groupe Touati).
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Focus
Vers une requalification en PSE de la cession de Courrier Cadres par l’APEC ?
Dix-neuf ex-journalistes de Courrier Cadres ont assigné l’APEC, leur ex-employeur paritaire, et le repreneur du titre, aux Prud’hommes pour « contournement de restructuration » sur fonds d’une timide mobilisation syndicale. L’audience s’est tenue le 21 novembre, le délibéré devrait tomber en février 2012. D’ici là, un nouveau directeur général aura été nommé. -
Participatif
La CGPME lance un numéro vert emploi/formation
Depuis le 23 novembre, partout en France, les unions territoriales de la CGPME se mobilisent pour aider et proposer aux chefs d’entreprise des solutions de recrutement adaptées à leurs besoins.
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Participatif
Égalité professionnelle : modalités de mise en œuvre de pénalités financières
L'article 99 de la loi du 9 novembre 2010 portant réforme des retraites avait expressément « prévu une pénalité financière pour les entreprises d'au moins 50 salariés qui ne seraient pas couvertes par un accord sur l'égalité professionelle (...) ou à défaut d'accord, par les objectifs et les mesures constituant
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Participatif
Safran/Thalès, le serpent de mer d'une fusion
Y a-t-il un pilote dans l’avion ?
Depuis plusieurs années, et par périodes régulières, l’histoire de la fusion Thalès/Safran ou Safran/Thalès revient au-devant de la scène médiatique, presse écrite et radios.
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Participatif
Alcatel Lucent : la CFDT dit non à la cooptation des hauts potentiels féminin
« La diversité : oui. La cooptation : non ! ». La CFDT d'Alcatel Lucent n'apprécie pas que le réseau « Strong’Her » préconise la cooptation des hauts potentiels féminins. « La cooptation existe partout et touche tous les échelons. -
Participatif
« La météo » de l’emploi : un temps bien couvert…
Le salaire minimum de croissance (SMIC) est le salaire horaire en dessous duquel il est interdit de rémunérer un salarié et ce, quelle que soit la forme de sa rémunération (au temps, au rendement, à la tâche, à la pièce, à la commission ou au pourboire).