Didier Porte

Votre organisation


Votre présentation

Secrétaire confédéral FO

département fORMATION DES MILITANTS SYNDICAUX 


Informations
  • Inscrit(e) le 10/02/2011

MES ARTICLES

Participatif
La cause réelle et sérieuse du licenciement pour motif économique ne peut être le refus par un salarié de la modification de sa rémunération variable : Par deux arrêts de la chambre sociale, en date du 14 décembre 2011, qui connaissent une...

Participatif
Le représentant de la section syndicale (RSS) n’est pas de droit représentant syndical (RS) au CE : La Cour de Cassation vient de juger que la désignation d’un représentant...

Participatif
Obligation de reclassement après une inaptitude due à un accident de travail chez un précédent employeur ? : Le nombre de salariés victimes d’usure (physique et mentale) atteint des proportions...

Participatif
Rupture conventionnelle : droit de rétractation par courrier électronique : La Cour d’Appel de Bourges a, par un arrêt en date du 16 septembre 2011 (CA Bourges 16...

Participatif
Présentation des listes de candidatures : après l'heure, c'est plus l'heure... : La Cour de Cassation, dans un très récent arrêt du 9 novembre (n° 10-28.838)...

Participatif
Obligation de formation : la Cour de Cassation réaffirme vigoureusement le principe : Dans une décision du 23 octobre 2007 (n° 06-40950), la Cour de Cassation avait posé...

Participatif
La visioconférence s'introduit dans les réunions de CE : La chambre sociale de la Cour de Cassation a, par un arrêt en date du 26 octobre 2011 (Cass....

Participatif
Durée du travail et accord exprès du salarié : Rappelez-vous, le 28 septembre 2010, la Cour de Cassation rendait un arrêt extrêmement...

Participatif
Clause de non-concurrence : les contours de la contrepartie pécuniaire : Après la rupture de son contrat de travail, le salarié se retrouve, en principe, libre...

Participatif
Désaffiliation : du nouveau : C’est avec hâte que nous attendions la réponse de la chambre sociale de la Cour...