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Plan de rigueur chez Areva
Tout en haussant le ton contre le gel des embauches, les représentants de l’État au conseil de surveillance du groupe public votent les réductions d’effectifs.
Vie économique, RSE & solidarité
La responsabilité sociale, sociale et environnementale des entreprises est-elle une variable d’ajustement des impératifs économiques où une condition de la performance globale ? Le passage en CSE pose bien la question de la place des conditions de travail par rapport à l’économique dans une instance unique.
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Participatif
Le plan de redressement d'Air France va renforcer l'inflation des sanctions
En 2007, il n’y avait eu que 7 sanctions de premier degré (avertissement, blâme, mise à pied sans solde de moins de 6 jours) et 4 sanctions de deuxième degré (mise à pied sans solde de six à quinze jours, rétrogradation et licenciement pour faute grave ou lourde sans préavis) chez Air France.
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Participatif
Où François Hollande va-t-il pêcher ses bons conseils sur le travail ?
Le 19 septembre 2011, une rencontre-débat à Saint-Ouen (Seine-Saint-Denis) avait rassemblé 240 syndicalistes de tous bords.
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Participatif
La Cour des Comptes veut « remettre de l'ordre » dans les revenus de remplacement des seniors
La Cour des Comptes s'est intéressée aux revenus de remplacement versés aux seniors sans emploi. Elle a présenté ses conclusions le 11 janvier 2012 devant la commission des affaires sociales de l'Assemblée nationale.
Parmi ses recommandations, rechercher : -
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Obligation de reclassement après une inaptitude due à un accident de travail chez un précédent employeur ?
Le nombre de salariés victimes d’usure (physique et mentale) atteint des proportions telles que même une organisation comme l’OCDE (Organisation de coopération et de développement économiques), grande promotrice des gains de productivité à tout prix, vient de tirer, fort tard, le signal d’alarme. Il faut dire que les cas se multiplient, notamment ceux d’inaptitude au travail.
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Quand les marchés financiers dictent la politique budgétaire du gouvernement
Après un mois d’août 2011 où les marchés financiers ont une nouvelle fois paniqué et où le politique a cédé sous le diktat des agences de notation, il ne fallait rien attendre de bon de la présentation du projet de loi de finances pour l’année 2012. En ce sens, les pires craintes se sont concrétisées. -
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Dialogue social territorial : l’exemple du centre commercial de la Part-Dieu à Lyon
Un centre commercial concentre une grande diversité d’enseignes par la taille, par les produits vendus, les modes d’organisation et le statut juridique. Pour autant, il existe une réelle communauté d’intérêts économiques (l’attractivité du centre commercial est l’affaire de tous) et des problématiques sociales communes aux salariés qui y travaillent.
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Le virage serré des caisses de retraite en 2012
L’année 2012 va marquer un tournant en matière d’information des droits acquis à une pension de retraite. En effet, parallèlement à l'allongement de la durée d'activité professionnelle, la loi portant réforme des retraites comporte des mesures permettant aux salariés de mieux maîtriser leur entrée en retraite.- Vie économique, RSE & solidarité
- Protection sociale parrainé par MNH
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L’emploi dans l’assurance : toujours plus de femmes, de cadres et moins de jeunes
L'observatoire de l'évolution des métiers de l'assurance vient de publier les résultats de son enquête annuelle sur l'emploi et la formation continue dans le secteur de l'assurance. Retour sur les éléments-clefs de 2010.