La responsabilité sociale, sociale et environnementale des entreprises est-elle une variable d’ajustement des impératifs économiques où une condition de la performance globale ? Le passage en CSE pose bien la question de la place des conditions de travail par rapport à l’économique dans une instance unique.
Mondialisation à repenser pour relocaliser : anticiper le redémarrage de l’industrie
À force de délocaliser et d’externaliser, l’interdépendance économique a atteint des sommets et la défaillance d’un seul maillon de la chaîne met l’ensemble des acteurs à l’arrêt (...)
Christophe Clergé, le Président de Plastalliance, organisation patronale représentative dans la plasturgie dénonce les dysfonctionnements nombreux du service de l'Etat relatif à la demande d'activité partielle (...)
Le réseau bénévole des « ergonomes solidaires » a mis en place un numéro gratuit pour répondre aux questions des salariés, managers, IRP et chefs d'entreprise dans cette période un peu spéciale (...)
Alors que la continuité pédagogique est assurée dans la majorité des structures, nous déplorons plusieurs cas de mise en activité partielle (chômage allant jusqu’à 100 % du temps) de l’ensemble des salariés (administratifs et enseignants) de certaines écoles (...)
Des PME spécialisées dans l’entretien des ascenseurs ont mis leurs techniciens au chômage partiel. Un choix risqué aux yeux de la fédération patronale (…)