Ressources d'entreprise
MAIF : accord sur la qualité des conditions de vie au travail et la prévention des RPS
Objectif : atteindre le taux d'emploi de 6%
Emploi, formation et compétences
L’emploi, ce sont des entrées et des sorties avec un vague parcours professionnel comme fil rouge entre les deux. Les conditions d’accès à l’emploi ont évolué avec la part croissance des contrats courts et des voies de sorties qui se sont diversifiées : invalidités, insuffisances professionnelles, ruptures conventionnelles, RCC, PDV, accords de performance collective avec un accompagnement à géométrie variable,…Et entre les portes d’entrées et sorties, il s’agit de maintenir l’emploi avec les bons niveaux de compétences et de permettre des évolutions professionnelles.
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La réforme de l’inspection du travail renvoyée à plus tard : vers un deni de démocratie
Sur pression du Sénat, le Parlement a rejeté la refonte de l’inspection du travail le 27 février dernier.
Dictée par le Ministre du Travail, Michel Sapin, elle prévoyait notamment de restructurer les 790 sections autonomes d’inspection du travail, composées aujourd’hui d’un inspecteur et de deux à trois contrôleurs.
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Faux diplômes, CV mensongers : quelles conséquences ?
En période de crise économique, les candidats à l’emploi peuvent être tentés d’embellir leur CV. D’autres vont plus loin et n’hésitent pas à présenter un CV mensonger ou de faux diplômes. Quelles sont les conséquences ?
1. La nullité du contrat de travail pour dol
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Appel à candidatures : vos meilleures pratiques sur le handicap
L’insertion et le maintien dans l’emploi des personnes handicapées fait partie des 8 thèmes valorisés dans le cadre de la 7ème édition du Prix OCIRP Acteurs Économiques & Handicap, placé sous la présidence d’honneur d’Axel Kahn.
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Bientôt une radio web pour Solidaires finances publiques
Un discours « attendu », à la fois pour les adversaires mais aussi pour ses propres adhérents (agents ou militants, sympathisants)... Voilà l'une des causes de la désaffection envers les syndicats, dans le secteur public comme dans le privé, explique Vincent Drezet, secrétaire général de Solidaires finances publiques.
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Manpower : un accord pour une mobilité géographique équitable
L’accord sur la mobilité géographique signé par 4 syndicats de Manpower (CFE-CGC, CFDT, UNSA et CFTC) met en place une règle du jeu unique alors que les changements d’affectation, à la seule initiative de l’employeur, sont soutenus depuis 3 ans dans des conditions à géométrie très variable. -
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Société Générale : pas d'envoi avec pièce jointe sans visa du chef
Transmettre des données à l'extérieur (par exemple à destination de sa boîte électronique personnelle) est passible d'un licenciement pour cause d'utilisation frauduleuse des messageries à la Société Générale. La CFDT des services centraux relate que des salariés de la banque d'investissement (SG CIB) se sont retrouvés dans des procédures de licenciement pour ce motif.
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Journée internationale des droits des femmes : si on se testait un peu ?
Pour la journée internationale des droits des femmes, la fédération FO énergie et mines vous propose de visionner le film Femme-homme, même chance de réussir ?.