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Vos actualités

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Vers une simplification du régime des associations

Présentée au Conseil des Ministres de la semaine [...]

Vie économique 05/08/15

Une offre de plus en plus globale pour accompagner le dialogue social « premium »

Quid de la capacité des cabinets d’experts CE et CHSCT à [...]

Dialogue social 04/08/15

Quand ça chauffe dans les open-spaces certifiés basse consommation, vive les climatisations portatives

Les performances actuelles des systèmes de ventilation respectant les [...]

RSE 03/08/15

Grande victoire des syndicats : le PSE d’Euronext Paris est refusé

L’intersyndicale CFDT, CFE-CGC et CGT se réjouit de la [...]

Vie économique 31/07/15

Résultats financiers de Renault 1er semestre 2015 : l'analyse CFDT

Les comptes de Renault se portent bien. Les efforts des salariés portent [...]

Vie économique 30/07/15

Les incivilités continuent de se développer dans les banques

Contrairement à la fausse idée que le grand public peut parfois [...]

Santé & conditions de travail 30/07/15

Syndicalisme, sympathisants et extrême droite

Tout d’abord, un sympathisant n’est pas un adhérent et encore [...]

Dialogue social 30/07/15

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Nos enquêtes

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31/07/2015
Prestataires du dialogue social : un marché en recomposition sur fond de conseil

Prestataires du dialogue social : un marché en recomposition sur fond de conseil

La LSE de juin 2013 et la loi Rebsamen accélèrent la recomposition du marché des prestataires du dialogue social. Les cabinets prestataires des institutions représentatives du personnel sont poussés à développer du conseil à la mise en œuvre tandis que les cabinets prestataires des directions impliquent les représentants du personnel en amont des projets. Les approches sont de plus en plus globales. La rationalisation des procédures d’information/consultation des CE et CHSCT et le poids accordé à la négociation dans les entreprises expliquent ce mouvement de fond.[...]

Dossier

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