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    04 / 09 / 2026 | 62 vues
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    L'émergence d'un dialogue social et environnemental responsable

    Le parcours CEC Dialogue Social et Environnemental 2025-2026 (1) s’est achevé cet été.
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    04 / 09 / 2026 | 39 vues
    Profile picture for user Fleuret Moucheté

    Le « syndicalisme lettré, illustré et ironique » : quand la culture, l'image et l'impertinence deviennent des armes de décodage managérial

    « Face à la neutralité feinte des algorithmes RH et à la prolifération de la novlangue d'entreprise, comment la culture classique, l'ironie mordante, le codage allégorique et la segmentation des niveaux de lecture deviennent-ils des leviers de décryptage stratégique et de préservation de la santé mentale pour les représentants du personnel ? »
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    04 / 09 / 2026
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    Rawpixel

    Sobriété énergétique chez Schneider Electric : quelles articulations entre la commission environnement et la commission IA du CSE central

    Chez Schneider Electric, la sobriété énergétique passe par l'IA mais aussi, plus symboliquement, par la recharge des voitures électriques des salariés.
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  • Plan Rebond 2026 : La Mgéfi démontre la fidélité exceptionnelle de ses adhérents et confirme sa dynamique de développement
    Ces résultats illustrent la capacité de la Mgéfi à transformer un défi majeur en une nouvelle dynamique de croissance.
    Marie Christel… mar 08/09/2026 - 16:57
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    08 / 09 / 2026 | 8 vues
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    Egalité professionnelle et transparence des salaires dans la Fonction Publique: Un projet d'accord toujours insuffisant

    Les organisations syndicales de la Fonction publique CGT, FO, UNSA, FSU, Solidaires, CFE-CGC, Fédération Autonome ont  adressé une lettre ouverte au Premier ministre le 7 septembre 2026 pour juger insuffisant le projet du gouvernement concernant l'égalité professionnelle et la transparence des salaires
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    04 / 09 / 2026 | 38 vues
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    Seconde électrification : l’heure de vérité pour la réindustrialisation 

    L’Europe traverse sa deuxième crise énergétique en quatre ans. Un choc qui fait basculer l'électrification des usages industriels du rang d’option à celui d’urgence stratégique. Nous en avons fait le dossier de rentrée dans notre dernière publication....(*)
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Tristes records de la pauvreté et des inégalités en France
    Très attendus, les chiffres de l’Insee (1) sur le niveau de pauvreté et les inégalités en France ont de quoi alarmer. Ainsi, en 2024, le taux de pauvreté, n’a pas reculé sur un an et concerne 15,4 % de la population. Les inégalités entre les plus riches et les plus modestes atteignent aussi des scores historiques depuis trente ans.
    Ariane Dupré ven 04/09/2026 - 14:27
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    03 / 09 / 2026
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    En direct

    Indicateurs extra-financiers : ce que les rapports intégrés ne disent pas sur l’emploi, l’environnement, les compétences

    Retour sur le direct du 21 juillet où tout le monde pouvait intervenir sur la façon dont les enjeux sur l’emploi, l’environnement et les compétences étaient posés par les directions dans les rapports intégrés.
    • Vie économique, RSE & solidarité
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    03 / 09 / 2026 | 55 vues
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    Macif : le mutualisme ne peut pas s'arrêter à la porte des salariés

    La Macif aime rappeler ce qui fait sa différence. Son histoire mutualiste, son appartenance à l'économie sociale et solidaire, une gouvernance qui donne une place importante à la représentation des sociétaires, à la proximité et à la démocratie. Nous y sommes attachés nous aussi. Comment défendre, à juste titre, une gouvernance mutualiste fondée sur la représentation et la proximité sans accorder la même importance à la capacité des salariés à faire entendre leur voix dans l'entreprise ?
    • Relations sociales

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> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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07/09 > Le manager augmenté par l'IA
08/09 > Devenez acteur du changement - Impliquez-vous dans les conseils de surveillance de l'épargne salariale
13/09 > Le travail : pourquoi travaillons-nous?
16/09 > Élection présidentielle : les priorités de l'ESS
 

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