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    27 / 04 / 2026
    Profile picture for user RH

    Aliaksei Brouka

    Quel cadre pour les heures de délégation payées en heures supplémentaires ?

    Le droit prévoit que les heures de délégation soient prises sur le temps de travail sans constituer un frein professionnelle. Son application atteint souvent ses limites quand les élus sont des consultants placés chez les clients. En guise d'exception à la règle, l'accord de dialogue social signé fin 2024 chez Vulcain Services prévoit que les élus puissent prendre leurs heures de délégation en heures supplémentaires. Une originalité dans la branche du conseil. 
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    28 / 04 / 2026 | 10 vues
    Profile picture for user PhilippineArnalRoux

    L'Udes, organisation patronale de l'économie sociale et solidaire, ouvre l'adhésion directe à 200 000 entreprises et change de modèle

    En 2026, l’Union engage une transformation structurante de son modèle : désormais, toutes les entreprises du secteur peuvent adhérer directement à l’Udes, en parallèle de leur adhésion à un syndicat ou à une fédération professionnelle.
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    27 / 04 / 2026 | 17 vues
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    Devoir de vigilance : un centre d’expertise créé à Berlin

    À Berlin, un centre de compétences a été inauguré dans le but d’accompagner la mise en œuvre du devoir de vigilance des entreprises et de soutenir les syndicats dans leurs revendications fondées sur ce droit récemment adopté en Europe.
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    24 / 04 / 2026 | 8 vues
    Profile picture for user Secafi75013

    Le Guide du Routard de l’élu du CSE [2e édition] : le compagnon indispensable pour les élections professionnelles 2026 est enfin là !

    Le compagnon indispensable pour les élections professionnelles 2026 est enfin là !

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    24 / 04 / 2026 | 52 vues
    Profile picture for user nfaintrenie

    Accidents du travail et décès dans le travail temporaire : 85 morts de trop !

    Notre syndicat de l'intérim alerte une nouvelle fois sur la situation préoccupante en matière de santé et de sécurité dans le secteur du travail temporaire.
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    24 / 04 / 2026 | 55 vues
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    Hausse des prix des carburants: Le Crédit Mutuel et le CIC lancent un prêt à 0 % pour soutenir celles et ceux qui roulent pour nous soigner et nous aider partout en France

    La hausse des prix des carburants pèse lourdement sur les professionnels des soins et des services aux personnes (infirmières libérales, aides à domicile, sages-femmes, garde d’enfants, etc.). Malgré l’annonce des nouvelles aides du Gouvernement soumises à conditions, la continuité de leurs actions dans l’ensemble du territoire pour tous, et notamment des plus fragiles, reste menacée.
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    24 / 04 / 2026 | 26 vues
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    L'ESS perd plus de 10 000 emplois en 2025

    Alors que le secteur n’avait plus connu de pertes nettes d’emplois depuis le cœur de la pandémie en 2020, la tendance s’est inversée
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    24 / 04 / 2026 | 74 vues
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    Le droit d’alerte du CSE pour défendre les droits fondamentaux : une arme puissante contre les discriminations

    Parmi les 5 droits d’alerte à la disposition des élus de CSE, celui sur la défense des droits fondamentaux des personnes est plus puissant que les autres.
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    23 / 04 / 2026 | 12 vues
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    Nouveau plan stratégique à la CNP: La réorganisation concerne 1 110 salariés sur 1 413, hors fonctions support

    L'un des principaux sujets à l'ordre du jour du CSE de la semaine dernière concernait  le nouveau plan stratégique de la CNP.

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    23 / 04 / 2026 | 35 vues
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    Accord aidants de La poste: des avancées… mais encore une marge de progrès

    La commission de suivi de l’accord aidants du 1er avril a permis de dresser un premier bilan depuis sa mise en œuvre en juillet 2024.

     

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Les ressources

> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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Les rencontres

05/05 > Les Rencontres internationales de l’innovation sociale (RIIS)
11/05 > Comprendre le vieillissement au travail : des processus plutôt que des seuils
12/05 > Quel premier bilan des effets de la fin du critère d'ancienneté sur les ASC des CSE ? Comment s'y préparer ?
09/06 > Médecine du Travail et prise en charge de la santé mentale

 

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