mars 18 2010
Thème: Santé & conditions de travail
La mise en service de lignes de transports en commun alternatifs (TCA) pour les trajets domicile-travail et la valorisation de leur utilisation kilométrique sous forme de prime transport pour
mars 17 2010
Thèmes: Santé & conditions de travail, Temps de travail
La phase de test est finie, Spie communications entend désormais généraliser la géolocalisation des véhicules. « Celle-ci a fini par accepter la
mars 17 2010
Thèmes: Vie économique, Santé & conditions de travail, Emplois & compétences
Même si les salariés demeurent à 56 % engagés auprès de leur entreprise, ils ne sont plus que 40 % à comprendre les objectifs de leur entreprise et
mars 17 2010
Thèmes: Santé & conditions de travail, Dialogue social, Sécurité
Le plan d’urgence gouvernemental sur la prévention des risques psychosociaux (RPS) a incité les entreprises de plus de 1 000 salariés à négocier un accord
mars 16 2010
Thèmes: Santé & conditions de travail, Sécurité
Parafoudres radioactifs, utilisés pour la protection de l’ensemble du réseau de France Télécom, dans les répartiteurs autant que dans les boîtes en
mars 16 2010
Thème: Santé & conditions de travail
L'accord signé le 5 mars dernier par la CFE-CGC, la CFTC et la CGT (43,6 % des voix) sur l'équilibre vie privée/vie professionnelle acte la réouverture d'une
mars 16 2010
Thèmes: Santé & conditions de travail, Temps de travail, Sécurité
Dans leur grande majorité, les candidats aux élections régionales en Île-de-France se sont exprimés sur le Manifeste de Technologia pour donner leur point de vue sur
mars 16 2010
Thèmes: Santé & conditions de travail, Protection sociale
La Fédération générale des fonctionnaires avait vivement réagi à l'annonce il y a quelques mois des intentions gouvernementales en la matière, compte
mars 15 2010
Thèmes: Santé & conditions de travail, Emplois & compétences
Le 5 mars, la CFDT, la CFTC et la CGT qui représentent 55,6 % des voix ont signé un accord baptisé « Perspective - emploi et compétences - développement
mars 15 2010
Thèmes: Santé & conditions de travail, Dialogue social
Cinq ans bientôt après la promulgation de la loi, la SNCF n'a pas trouvé son C.I.L. (correspondant informatique et libertés) mais ne devrait plus tarder (sic
mars 10 2010
févr 26 2010
févr 09 2010
Thèmes: Santé & conditions de travail, Rémunération globale, Temps de travail
Cruel dilemme pour les organisations syndicales, obligées de négocier des accords sur le travail du dimanche alors que toutes en refusent le principe.févr 05 2010
févr 04 2010
févr 01 2010
févr 01 2010
janv 06 2010
déc 30 2009
déc 21 2009
mars 15 2010
mars 09 2010
févr 18 2010
févr 16 2010
Thèmes: Santé & conditions de travail, Protection sociale, Sécurité
Interview de Caroline Legal, avocate spécialisée dans le droit de la sécurité sociale qui intervient pour le compte des employeurs dans les contestations. La réforme de la tarification des accidents du travail et des maladies professionnelles, prévue pour 2012, risque globalement d’entraîner un coût des AT-MP plus élevé pour les entreprises.févr 03 2010
janv 12 2010
janv 05 2010
Thèmes: Santé & conditions de travail, Emplois & compétences
Quid de l’accompagnement et du maintien dans l’emploi d’une personne en situation de handicap psychique ? C’est le défi de la délégation régionale d’EDF en Alsace qui a signé, « Handipsy », une convention de partenariat avec l’association Route Nouvelle Alsace. Entretien avec Michèle Larchez, conseillère à l’action régionale d’EDF. EDF Alsace a remporté pour ce programme le Prix Ocirp « Acteurs Économiques & Handicap » 2009 dans la catégorie acteurs privés côtés.déc 23 2009
déc 17 2009
déc 04 2009
Date de publication : 18/12/07
Date de signature : 17/01/07
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Thème : Santé & conditions de travail, Rémunération globale,
Date de publication : 29/12/07
Date de signature : 15/11/06
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Thème : Santé & conditions de travail,
Date de publication : 30/12/07
Date de signature : 22/01/07
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Date de publication : 30/12/07
Date de signature : 16/01/07
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Thème : Santé & conditions de travail, Rémunération globale,
Date de publication : 20/01/08
Date de signature : 21/02/07
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Date de publication : 20/01/08
Date de signature : 06/12/07
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Thème : Santé & conditions de travail, Rémunération globale, Temps de travail,
Date de publication : 20/02/08
Date de signature : 13/06/07
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Thème : Santé & conditions de travail,
Date de publication : 20/02/08
Date de signature : 04/12/07
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Thème : Santé & conditions de travail,
Date de publication : 17/03/08
Date de signature : 14/11/07
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Thème : Santé & conditions de travail, Protection sociale, Dialogue social,
Date de publication : 21/03/08
Date de signature : 18/01/08
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Thème : Santé & conditions de travail,
Date de publication : 30/05/08
Date de signature :
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Thème : Santé & conditions de travail,
Date de publication : 23/11/08
Date de signature : 21/07/08
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Thème : Santé & conditions de travail, Emplois & compétences, Sécurité, Formation,
Date de publication : 06/01/09
Date de signature : 08/12/09
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Thème : Santé & conditions de travail, Rémunération globale,
Date de publication : 06/02/09
Date de signature : 04/12/08
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Thème : Santé & conditions de travail,
Date de publication : 31/03/09
Date de signature : 25/10/00
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Thème : Vie économique, Santé & conditions de travail, Rémunération globale, Protection sociale, Epargne salariale, Emplois & compétences, Dialogue social, Temps de travail, Sécurité, Formation,
Date de publication : 15/05/09
Date de signature : 06/05/09
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Thème : Santé & conditions de travail, Emplois & compétences,
Date de publication : 20/05/09
Date de signature : 05/05/09
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Thème : Santé & conditions de travail,
Date de publication : 24/07/09
Date de signature : 20/07/09
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Thème : Santé & conditions de travail,
Date de publication : 07/08/09
Date de signature : 05/05/09
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Thème : Santé & conditions de travail,
Date de publication : 11/09/09
Date de signature : 22/06/09
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Date de publication : 09/10/09
Date de signature : 10/07/09
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Date de publication : 12/10/09
Date de signature : 15/07/09
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Thème : Santé & conditions de travail,
Date de publication : 14/10/09
Date de signature : 12/10/09
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Thème : Santé & conditions de travail,
Date de publication : 22/02/10
Date de signature : 01/10/03
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Thème : Santé & conditions de travail,
Date de publication : 06/03/10
Date de signature : 09/02/10
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Date de publication : 12/03/10
Date de signature : 17/02/10
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Thème : Santé & conditions de travail,
Date de publication : 15/03/10
Date de signature : 05/03/10
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Thème : Santé & conditions de travail, Emplois & compétences,
Date de publication : 16/03/10
Date de signature : 05/03/10
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Thème : Santé & conditions de travail,
Interview vidéo :
« Nous faisons un lobbying pour la reconnaissance d'un statut de salarié-risqueur »
mars 19
mars 19
mars 25
mars 25
le 17 mars, 2010 par Laurent Aubursin`
le 17 mars, 2010 par Patrick Djelalian`
le 17 mars, 2010 par David Modeste`
le 15 mars, 2010 par Anne Baltazar`
le 15 mars, 2010 par Marc Blondel`
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