actualites
Par Jean-François Innocenti
(Crédit Agricole Nord de France)
Thèmes: Vie économique, Santé & conditions de travail, Rémunération globale
Le syndicat FO, majoritaire au Crédit Agricole Nord de France, a lancé un appel à la grève à partir du 8 novembre 2011.FO appelle à la mobilisation les 2 670
Par Daniel Coutaudier
(Nexter)
Thème: Rémunération globale
La CFDT signera l’accord de participation de groupe. Un accord de participation peut très bien, selon la loi, s’établir au niveau de chaque filiale. La CFDT et
Par Daniel Coutaudier
(Nexter)
Thèmes: Rémunération globale, Dialogue social
En annonçant une prime de 300 euros sans signature et une prime à 400 euros avec signature, la direction a volontairement incité les représentants des salariés
Par Sébastien Blon
(Steria)
Thèmes: Rémunération globale, Dialogue social
La direction de Steria s’est enfin décidée à ouvrir la négociation portant sur la « prime de partage des profits », ce mardi 18 octobre 2011. Le projet
Par Nadia Rakib
(CLINDOEIL)
Thèmes: Vie économique, Rémunération globale
La loi sur la « prime de partage des profits » parue fin juillet 2011 prévoit que les entreprises versant des dividendes en augmentation par rapport aux deux exercices
Par Laurent
(CASVP centre d'action sociale de la ville de Paris)
Thèmes: Santé & conditions de travail, Rémunération globale, Dialogue social
À l’appel de l’intersyndicale FO et CGT du CASVP (Centre d'action sociale de la ville de Paris), plus de 200 collègues des 14 EHPAD (établissement
Par Sylvain Thibon
(CANAL+)
Thèmes: Vie économique, Rémunération globale, Epargne salariale, Dialogue social
Canal+ n’est pas concerné par la prime dividendes, le groupe Vivendi n’ayant pas versé un dividende en augmentation par rapport à la moyenne des deux années
Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thème: Rémunération globale
La DRH de BNP Paribas souligne que l'enveloppe des augmentations et promotions individuelles va passer de 2,3 à 1,6 % de la masse salariale.
Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thème: Rémunération globale
La SSII Capgemini vient d’innover en versant unilatéralement une prime de dividendes inversement proportionnelle au salaire. Elle sera de 150 euros pour les plus bas salaires et de 50
Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thème: Rémunération globale
La direction de Securitas confirme que la prime dividendes maximale sera de 7,50 euros par salarié. Alors que le montant des dividendes a augmenté de 1 %, « soit 150 000 €