mai 14
Insee : discrimination à la promotion pour les seniors
Thème: Emplois & compétences
A partir de 55 ans, les agents de l’Insee ne sont plus aptes [...]
Mot clé : Egalité professionnelle
Articles
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mai 13
Le Crédit Agricole fait de la résistance sur l’égalité entre les salariés mariés et pacsés
Thèmes: Rémunération globale, Temps de travail
Le 11 février 2008, la Halde a émis une recommandation en faveur de l’égalité des traitements entre les salariés mariés et pacsés en invitant les entreprises à s’aligner dans un délai de 3 mois. Si des entreprises comme PSA ont très vite modifié leur accord en conséquence, d’autres comme le Crédit Agricole traînent un peu. [...]
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avr 30
CDD pour les femmes, CDI pour les hommes chez Sanofi Aventis Neuville
Thème: Emplois & compétences
Le rapport comparé de l’égalité hommes femmes sur l’année 2007 a parlé chez Sanofi Aventis. Le site de Neuville-sur-Saône (Rhône) se démarque en privilégiant les embauches en CDI pour les hommes. [...]
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avr 25
France Télécom reconnaît les bas salaires cadres
Thèmes: Rémunération globale, Emplois & compétences
L’accord salarial 2008 est majoritaire. Les mesures en faveur des bas salaires et de l’égalité professionnelle femmes-hommes ont pesé. [...]
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avr 04
PSA : nouvel accord sur les congés exceptionnels après une intervention de la Halde
Thèmes: Santé & conditions de travail, Dialogue social, Temps de travail
Après une intervention de la Halde, le groupe PSA égalise à la baisse les congés pour enfants malades mais en profite pour reconnaître le PACS au même titre qu’un mariage classique ! [...]
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mars 14
PSA : Le label égalité professionnelle renouvelé
Thèmes: Santé & conditions de travail, Protection sociale, Dialogue social
L’AFAQ AFNOR Certification, vient de renouveler à PSA Peugeot Citroën son label Egalité Professionnelle, pour sa politique et ses résultats obtenus en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Si beaucoup de chose ont vu le jour, tout n’est pas encore rose. [...]
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mars 14
Fidelia Assistance : les « anciens » restent à la porte de la pépinière
Thèmes: Emplois & compétences, Formation
Une partie des salariés les plus expérimentés du site parisien de Saint-Cloud ont accepté une mobilité en 2006 sur la nouvelle plateforme d’assistance de Tours pour former les nouveaux arrivants. Aucun n’est aujourd’hui sélectionné dans le programme de promotion interne baptisée « pépinière » [...]
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mars 07
GE Healthcare: 75 % des salariés ont eu des augmentations inférieures à la moyenne de leur catégorie en 2007
Thèmes: Rémunération globale, Emplois & compétences
La CGT s’interroge sur la réalité de l’abandon en 2004 d’un système de « quotas de notations forcés » en publiant des données qui attestent du niveau d'individualisation des rémunérations. [...]
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mars 06
Egalité professionnelle: chez IBM, la réalité ne suit pas les intentions affichées
Thèmes: Rémunération globale, Emplois & compétences
Le nouvel accord "Egalité professionnelle" ne prévoit pas de budget de rattrapage. C'est ce qui explique la non signature de la CFDT. [...]
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févr 22
Valeo EEM : l'accord égalité hommes - femmes signé par la CFDT
Thème: Dialogue social
La CFDT va dans les jours qui viennent parapher un texte visant à anéantir les inégalités entre les hommes et les femmes de la Société Valeo EEM. [...]
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févr 19
Airbus : le pourcentage des femmes qui obtiennent des augmentations individuelles dépasse celui des hommes
Thèmes: Rémunération globale, Emplois & compétences
Les femmes sont plus nombreuses à recevoir des augmentations individuelles sur les personnels non cadres comme cadres. Elles restent en revanche un peu en deçà au niveau des promotions. [...]
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févr 13
Caisse d’épargne : quand l’égalité professionnelle est conditionnée à l’accord salarial
Thème: Emplois & compétences
La direction propose de combler 50% des écarts de rémunération non justifiés entre les hommes et les femmes si l’accord salarial est signé par une majorité de syndicats. [...]
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janv 31
Egalité professionnelle chez Oracle France : "Tout va très bien Monsieur le Marquis"...
Thème: Emplois & compétences
Il reste un fossé entre les affichages de responsabilité sociale de l'entreprise au travers du programme "Corporate Social Leadership" et la réalité... [...]
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déc 21
LCL : accord égalité professionnelle femmes-hommes
Thèmes: Emplois & compétences, Dialogue social
Après plus de six mois de négociation un nouvel accord Egalité Professionnelle Femmes - Hommes vient d'être signé par quatre organisations syndicales (FO LCL, CFDT, CFTC et SNB). La CGT pourrait signer début 2008. [...]
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déc 19
Caisse d’Epargne : la branche se donne 36 mois pour passer à 36 % de femmes cadres
Thème: Emplois & compétences
C’est l’un des engagements de l’accord égalité professionnelle signé le 23 novembre 2007. La branche emploie actuellement 29% de femmes cadres. [...]
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déc 13
Eurodisney : 1,5 million d’euros sur 3 ans pour réduire les écarts de salaire entre les femmes et les hommes
Thèmes: Rémunération globale, Emplois & compétences
La méthode d’analyse des écarts va commencer par les non-cadres en 2008, les agents de maîtrise en 2009 et les cadres en 2010. [...]
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nov 02
Thales Alenia Space : une application partielle des outils méthodologiques en faveur de l’égalité professionnelle
Thèmes: Rémunération globale, Emplois & compétences
Le décret du 29 novembre 2006 concerne les outils méthodologiques de suivi de l’application de la loi du 23 mars 2006 relative à l’égalité salariale entre les hommes et les femmes. [...]
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mai 09
La justice condamne Air France pour le harcèlement moral d’une cadre quinquagénaire
Thèmes: Santé & conditions de travail, Emplois & compétences
Le harcèlement moral a conduit à un licenciement pour inaptitudes physiques [...]
Accords d'entreprise
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BNP Paribas : accord sur l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
Date de publication : 29/12/07
Date de signature : 30/07/07
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Thème : Rémunération globale, Emplois & compétences, Formation,
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Groupe France Télévisions : accord sur l'égalité professionnelle femmes / hommes
Date de publication : 01/01/08
Date de signature : 13/07/07
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Thème : Emplois & compétences,
