Par Dansou Gbenouvo
(Snecma du Groupe SAFRAN)
Thèmes: Vie économique, Dialogue social, Temps de travail
Faute d'accord sur l'utilisation des jours RTT, la DG menace d'appliquer une mesure de chômage partiel pour 1743 salariés sur 8.500. La CFTC, FO et la CFE-CGC se sont prononcées pour l'option n°1 qui permet de mieux répartir l'effort entre tout les salariés. La CFDT et la CGT, majoritaires, peuvent toujours s'opposer à l'accord.
Par Serge Gonnelaz
(Valeo EEM / CFDT)
Thèmes: Vie économique, Dialogue social, Temps de travail
La crise économique, couplée à la forte baisse du marché automobile a des répercussions directes sur les investissements du groupe Valeo qui annonce le gel momentané des projets.
Par Serge Gonnelaz
(Valeo EEM / CFDT)
Thèmes: Vie économique, Dialogue social, Temps de travail, Formation
La Direction de l’entreprise Valeo EEM s’apprête à démanteler l’accord sur l’aménagement et la réduction du temps de travail. Elle
Par Jonathan Girard
(Editions Tissot)
Thème: Temps de travail
Vos salariés peuvent, sous certaines conditions, renoncer à des journées ou demi-journées de repos pour permettre le maintien de la rémunération de leurs collègues partis en congé pour réaliser une activité à but caritatif ou humanitaire, par exemple.
Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thème: Temps de travail
Les absences pour maladie, congé paternité et autres évènements familiaux ne sont plus assimilées à du temps de travail effectif. La CFDT conteste cette interprétation.
Par Dansou Gbenouvo
(Snecma du Groupe SAFRAN)
Thèmes: Vie économique, Rémunération globale, Temps de travail
Après la signature de l’accord sur le déblocage exceptionnel de la participation, signé le 2 avril au niveau du groupe Safran, car c’est à ce niveau que se
Par Denis Limouzin
(CEA (Commissariat Energie Atomique))
Thèmes: Rémunération globale, Emplois & compétences, Dialogue social
Lors de la réunion de ce jour sur les salaires 2008 la direction du CEA refuse de mettre en place toutes les mesures permettant l’amélioration du pouvoir d’achat et des
Par Patricia Laurent
(Journaliste GreenUnivers)
Thème: Temps de travail
Près de neuf mois de discussions et toujours pas d’accord. Le dossier du temps de travail a déjà suscité plusieurs débrayages chez Nexter (ex Giat Industries) et la tension est vive alors qu’une séance de négociation décisive est prévue le 2 juillet. Entre les propositions de la direction et les positions des syndicats, le fossé reste large.