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Mot clé : Egalité professionnelle

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Dossier

Qui pour négocier avec les directions dans les PME ?

13 juin 17 Thème: Dialogue social

Qui pour négocier avec les directions dans les PME ?

Les syndicats ne répondent qu’à une petite partie des protocoles d’accord préélectoraux qu’ils sont conviés à négocier avec des directions qui découvrent la représentation du personnel. Alors que le pouvoir exécutif entend pousser un cran plus loin la place de la négociation dans les entreprises, découvrez les diverses raisons expliquant pourquoi les syndicats ne se bousculent pas aux portes des PME. [...]

Actualité

juin 13 2017

« Cov&elles », le réseau des femmes de Covéa pour promouvoir les carrières féminines et la mixité

Par Laura Tokarz (MoonPress) Thème: RSE

Le 29 mai dernier, le groupe a officiellement lancé le réseau « Cov&elles », dont la vocation est de promouvoir les parcours des femmes de Covéa, de favoriser la

juin 07 2017

Parité en mutualité : une progression d’un point en un an

Par Jacky Lesueur (ESS) Thème: Emplois & compétences

MutElles, le réseau des femmes en mutualité, créé fin mai 2016,vient de fêter sa première année d'existence. L'une de ses priorités est de faire

mai 30 2017

Le télétravail : une affaire de femmes ?

Par Rodolphe Helderlé (MiroirSocial) Thème: Emplois & compétences

Depuis 2012, Total encadre officiellement le développement du télétravail en France. En 2014, ils étaient 346. La direction communique sur la progression du nombre de

avr 21 2017

« Les associations qui œuvrent pour les femmes et leurs droits en France sont sous-financées »

Par Jacky Lesueur (ESS) Thème: Emplois & compétences

avr 21 2017

Parité aux élections professionnelles : la CFE-CGC conteste des listes non conformes dans 4 régions

Par Rodolphe Helderlé (MiroirSocial) Thème: Dialogue social

La CFE-CGC des CCI conteste les résultats des élections professionnelles du 14 mars dernier dans 4 régions (Nouvelle Aquitaine, Hauts-de-France , Paris-Île-de-France et

avr 12 2017

Égalité hommes-femmes dans l’ESS

Par Jacky Lesueur (ESS) Thème: Emplois & compétences

Le rapport sur l’égalité entre hommes et femmes dans l’économie sociale et solidaire a été définitivement adopté par le Conseil

mars 23 2017

L’égalité entre hommes et femmes codifiée par la loi Rebsamen

Par Roseline Cambakidis (RCMEDIATION) Thème: Dialogue social

Depuis le 1er janvier 2017, afin d’assurer une représentation équilibrée entre hommes et femmes aux élections professionnelles, les listes de candidats doivent

Dossier

Des médecins perdus face à l’épuisement professionnel des salariés

07 mars 17 Thème: Santé & conditions de travail

Des médecins perdus face au burn-out des salariés

Faciliter la reconnaissance de l’épuisement professionnel comme le propose le rapport parlementaire permettrait de créer les conditions pour que les médecins généralistes et médecins psychiatres se forment pour mieux établir le lien avec le travail. [...]

Actualité

mars 07 2017

Quels métiers sont les plus inégalitaires ?

Par Jacky Lesueur (ESS) Thème: Emplois & compétences

Quelles sont les branches professionnelles où les salariés sont les mieux ou les moins bien rémunérés ? Où les femmes, les jeunes ou les apprentis sont

mars 06 2017

Représentation équilibrée hommes/femmes aux élections professionnelles : les premières décisions tombent

Par Didier Porte (Service Juridique ) Thème: Dialogue social

Dans une affaire défendue par l’UD FO de l’Indre, le tribunal d’instance de Châteauroux vient de rendre l’une des premières décisions sur

janv 19 2017

Le dialogue social en question : évolution des Institutions représentatives du personnel

Par Olivier Grenot (Journalisme free-lance) Thème: Dialogue social

Avec la promulgation des lois dites « Rebsamen » et « El Khomri » (sur le travail), un certain nombre de dispositions ont profondément modifié le fonctionnement

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