août 07
Thème: Rémunération globale
La négociation du volet salarial de la NAO a commencé le 10 avril. Après plusieurs débrayages, un accord a été signé le 18 juillet. [...]
juil 18
Thème: Rémunération globale
Le mouvement de grève de mai et juin n’aura rien [...]
juin 23
Thème: Rémunération globale
Le slogan de la dernière campagne de publicité [...]
avr 25
Thèmes: Rémunération globale, Emplois & compétences, Dialogue social
Lors de la réunion de ce jour sur les salaires 2008 la [...]
avr 11
Thèmes: Rémunération globale, Dialogue social
Les partenaires sociaux de l’usine Dacia se sont mis d’accord aujourd’hui sur une augmentation de 34 % du salaire des opérateurs et une prime d’intéressement. [...]
avr 01
Thèmes: Rémunération globale, Dialogue social
Le mouvement est reconduit mercredi 2 avril pour négocier plus que le 1,2% d'augmentation gé,érale proposé par la direction. [...]
févr 25
Thème: Rémunération globale
Les cadres d’Eurocopter ne sont pas éligibles à une augmentation générale mais l’accord salarial 2008 prévoit désormais un dispositif de rattrapage pour ceux qui stagnent. [...]
févr 12
Thèmes: Santé & conditions de travail, Rémunération globale, Dialogue social, Temps de travail
C’est au travers d’un référendum que les Personnels Navigants Commerciaux (PNC) risquent de devoir se prononcer pour ou contre le projet alternatif porté par l’Unac, la CGT et la CFDT. Le projet de l’intersyndicale FO, CFTC, UNSA, SUD et SNPNC qui avait à priori les faveurs de la direction n’a pour le moment pas débouché sur un accord. [...]
févr 07
Thème: Rémunération globale
Les augmentations générales de l’accord salarial en cours de négociation seront dégressives en fonction des niveaux de classification. Une demande des syndicats pour favoriser les bas salaires. [...]
janv 25
Thème: Rémunération globale
L’accord salarial 2008 fixe pourtant à 1,6% l’augmentation minimale de la révision individuelle des salaires pour 90% des cadres non-annualisés. L’enveloppe de l’accord salaire 2008 correspond à 4,1% de la masse salariale. [...]
janv 15
Thème: Rémunération globale
L'accord salarial 2008 précise les critères relatifs à l’individualisation des rémunérations. Une commission de suivi va se mettre en place avec les syndicats signataires [...]
janv 14
Thème: Rémunération globale
L'Administrateur Général du CEA décide de faire porter l'impact de la diminution de la dotation de l'état à l'établissement public sur les salariés en supprimant toute possibilité d'augmentation générale en 2008. [...]
janv 02
Thème: Rémunération globale
L’accord salarial a été signé le 19 décembre par une intersyndicales de 5 syndicats. Les organisations syndicales parlent d’un « bon accord » qui prévoit une augmentation générale pour tous les salariés et une prime de 400 €. [...]
déc 24
Thème: Rémunération globale
L’accord salarial signé le 18 novembre prévoit le versement d’une prime exceptionnelle de 1500 € en janvier et une augmentation générale variant de 3,4 à 2,2 %. [...]
déc 18
Thème: Rémunération globale
Lors du Comité Central d'Entreprise du 13 décembre, FO, la CFTC, la CGT et le SNB-CGC ont à nouveau marqué leur mécontentement quant aux mesures proposées par la direction et la manière dont s’est déroulée la négociation de l’accord salarial 2008 qui n’a été signé que par la CFDT. [...]
déc 11
Thème: Rémunération globale
Pour Force Ouvrière ces propositions sont inacceptables en l'état. [...]
Date de publication : 06/12/07
Date de signature : 06/12/07
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Date de publication : 31/01/08
Date de signature : 23/01/08
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Interview vidéo :
« Les DRH doivent s’impliquer dans les négociations interprofessionnelles", Cathy Kopp, DRH d’Accor et représentante du Medef (1ère partie)
le 6 sept., 2008 par Dominique Letourneau`
le 6 sept., 2008 par Jacky Lesueur`
le 5 sept., 2008 par Jacky Lesueur`
le 4 sept., 2008 par Jacky Lesueur`
le 3 sept., 2008 par Jacky Lesueur`
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