Axa et Groupama se tirent la bourre sur les annonces de recrutement

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thème: Emplois & compétences

Axa a annoncé son intention de recruter 2 300 personnes en 2010. Groupama a répliqué en annonçant 3 000 recrutements pas an. Groupama se montre plus précis dans la

Revue de presse du 13 octobre

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thèmes: Santé & conditions de travail, Emplois & compétences, Dialogue social, Formation

Risques psychosociaux > Didier Lombard annonce que le site de Cahors ne fermera pas. Le Monde précise que 49 salariés du site étaient menacés d'un transfert vers

Le groupe Chèque Déjeuner crée son Institut de Professionnalisation (IdP)

Par Jacky Lesueur (Mutualité Economie Sociale) Thèmes: Emplois & compétences, Formation

Le groupe Chèque Déjeuner ouvre son Institut de Professionnalisation, qui formera des commerciaux en alternance. Cet institut répond à un triple objectif : former des

Que deviennent les apprentis de La Poste?

Par Hélène Truffaut () Thèmes: Emplois & compétences, Formation

Pour le syndicat Sud, beaucoup de contrats en alternance ne se concrétiseront pas par une embauche en CDI à La Poste.

Former des apprentis mais pas pour les recruter

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thèmes: Emplois & compétences, Formation

Le 15 juillet, Nicolas Sarkozy recevait les dirigeants des entreprises les plus engagées en faveur de l'emploi des jeunes au travers de l'apprentissage (le nombre de contrats a

Total : un alternant et son tuteur tués par l’explosion de Carling, manque d’expérience ?

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thèmes: Emplois & compétences, Sécurité, Formation

C’est un alternant de 21 ans qui suivait une formation d’un an à ENSPM (École Nationale Supérieure de Pétrochimie et des Moteurs) et son tuteur de 29 ans qui

Apprentissage: Snecma cherche avant tout à se constituer un vivier

Par Dansou Gbenouvo (Snecma du Groupe SAFRAN) Thème: Formation

Il a existé à Snecma depuis sa création en 1945 jusqu’en 1995 une école d’apprentissage dont les élèves une fois formés constituaient pour

Générale de santé décomplexe ses salariés sur la reconnaissance du handicap

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thèmes: Emplois & compétences, Formation

Le premier groupe privé de « soins et services à la santé », 20 000 salariés ans plus de 200 établissements, fait un bilan intermédiaire de

Taxe d’apprentissage majorée de 2 millions d’euros chez Air France

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thèmes: Emplois & compétences, Formation

Air France vient de rallier la Charte de l’apprentissage pour tripler le nombre de jeunes en alternance en élargissant les métiers concernés et avec l’objectif d’en recruter 80%.

Macif : une formation qualifiante de téléconseillers pour recruter 11 personnes handicapées

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thèmes: Emplois & compétences, Formation

600 heures de formation sont au programme pour 11 personnes handicapées qui vont intégrer la Macif avec un contrat de professionnalisation d’un an. La formation qui vise à

La pédagogie innovante des programmes Alternés à Grenoble Ecole de Management

Par Catherine Ferrier Ranchoup (Grenoble Ecole de Management) Thème: Formation

La montée en puissance de l’alternance dans notre école, et le souci d’en faire un parcours phare, a conduit Grenoble Ecole de Management à renforcer ses équipes pédagogiques et à créer une cellule exclusivement dédiée à une réflexion approfondie sur la pédagogie des programmes alternés et à la conception de solutions pédagogiques pour l’alternance.

Alternance : mais où sont les tuteurs ?

Par Manuel Jardinaud (Journaliste pigiste) Thèmes: Emplois & compétences, Formation

La hausse du nombre d’apprentis et des jeunes en contrat de professionnalisation entraîne mécaniquement un besoin de tuteurs. Sont-ils formés et valorisés ? À quelques exceptions près, la réponse est négative.