Miroir Social : votre réseau d'information sociale



Mot clé : Technip

Actualité

déc 30 2009

Technip France va filialiser son activité corporate pour mieux arbitrer

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thème: Emplois & compétences

À partir du 1er janvier 2010, l'activité corporate de Technip, qui occupe 250 salariés, quitte le giron de Technip France pour devenir une filiale de ce groupe qui emploie 23 000

sept 04 2008

Technip : promotion rime avec clause de mobilité et de non-concurrence sur toute l’Europe

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thème: Emplois & compétences

La plupart des salariés qui ont bénéficié d’une promotion cette année ont eu la surprise de voir arriver un avenant à leur contrat de travail stipulant

juil 01 2008

Intéressement : la direction de Technip veut introduire un critère sur les accidents de travail

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thèmes: Rémunération globale, Sécurité

« Il n’est donc pas acceptable de pénaliser financièrement l’ensemble du Personnel pour des motifs qui ne relèvent pas de sa compétence et encore moins

avr 08 2008

Technip lance un sondage d’ambiance contesté

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thèmes: Santé & conditions de travail, Sécurité

La CGT a demandé à la direction de suspendre l’ouverture d’un sondage en ligne sur « les comportement et la culture HSE (Hygiène Sécurité Environnement) à l’échelle du groupe » au motif que les instances représentatives du personnel n’en avaient pas été informées.

mars 05 2008

Technip: la grille des rémunérations 2007

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thème: Rémunération globale

La CGT a publié les salaires mini, moyen et maxi du personnel de Technip France au 31 décembre 2007.

janv 25 2008

Technip : la direction refuse le principe d’une augmentation générale pour les cadres

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thème: Rémunération globale

L’accord salarial 2008 fixe pourtant à 1,6% l’augmentation minimale de la révision individuelle des salaires pour 90% des cadres non-annualisés. L’enveloppe de l’accord salaire 2008 correspond à 4,1% de la masse salariale.

nov 17 2007

Technip : un accord de non-concurrence mais un contrat de consultant pour le PDG retraité

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thèmes: Rémunération globale, Protection sociale, Emplois & compétences

Parti à la retraite à 63 ans, l’ex PDG de Technip est tenu par un accord de non-concurrence jusqu’à 65 ans mais bénéficie pendant 2 ans d’un contrat de consulting


La vie du réseau

Annuaire