Décryptages
Santé & conditions de travail
Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thème: Santé & conditions de travail

Après une politique très dynamique de départs anticipés, la direction propose désormais du temps partiel aménagé pour répondre à la question des fins de carrières. C’est la raison par laquelle la négociation sur la GPEC a été suspendue.
Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thèmes: Santé & conditions de travail, Emplois & compétences

Les 6 et 7 novembre, l’Observatoire intersyndical du stress et des mobilités forcés de France Télécom-Orange organise à Paris la deuxième édition de ses assises qui s’adressent en priorité aux représentants des 400 CHSCT en place du groupe. Un observatoire alternatif qui entend jouer les coordinateurs et les facilitateurs auprès des CHSCT locaux alors que le CNSHSCT, le super CHSCT national et officiel, ne peut même pas rendre d’avis.
Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thèmes: Santé & conditions de travail, Emplois & compétences

Réserver les indemnités de départs volontaires aux "quinquas désenchantés". La direction centrale des Caisses d'épargne a accepté de négocier cette mesure originale proposée par FO dans le cadre du plan de suppression de 4.500 postes d’ici 2012.
Par Hélène Truffaut
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Thèmes: Santé & conditions de travail, Dialogue social

Du fait de sa situation géographique particulière, la CCI de Grenoble a fait du plan de déplacements entreprise (PDE) l’un de ses chevaux de bataille. Le vélo est largement plébiscité par les salariés.
Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thème: Santé & conditions de travail

La direction d’Oracle France a d’abord freiné des quatre fers quand les élus du CHSCT ont avancé la piste d’une expertise sur les risques psychosociaux. À la faveur d’un changement de direction, le cabinet Syndex a débuté une mission début 2007 avec, neuf mois plus tard, un constat préoccupant qui débouche sur des plans d’actions accompagnés par la direction.
Par Hélène Truffaut
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Thèmes: Vie économique, Santé & conditions de travail

Aménagements urbains, nouvelles lignes de transport en commun : la plupart des PDE nécessitent de nouer des partenariats avec les collectivités territoriales. Une démarche à effectuer très en amont du projet.
Par Cédric Morin
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Thème: Santé & conditions de travail

Dans un contexte où le groupe prévoit plusieurs milliers de suppressions de postes, quel est l’avenir du plan de prévention des risques psychosociaux, initié l’année dernière au Technocentre du groupe Renault ? Sur le terrain, certains mesures sont déjà déployées et d’autres sont en cours de réalisation.
Par Eric Delon
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Thème: Santé & conditions de travail

Avec ses 1 700 000 agents titulaires, la Fonction Publique Territoriale n’échappe pas à la problématique des risques psychosociaux. Intensification du travail du fait des lois de décentralisation, plafonnement des carrières, lourdeurs technocratiques, les effets du stress professionnel produisent bien souvent les mêmes effets que dans le privé. Dans un silence quasi-général.
Par Manuel Jardinaud
(Journaliste pigiste)
Thème: Santé & conditions de travail

« L’accord interprofessionnel sur le stress au travail » du 2 juillet 2008 ne comporte aucun engagement contraignant pour les employeurs en matière de prévention mais la jurisprudence française oblige au résultat.
Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thèmes: Santé & conditions de travail, Sécurité

Front commun des syndicats d'Otis pour porter plainte contre X. La prévention de l’exposition à l’amiante qui se retrouve partout dans les anciens ascenseurs n’aurait pas été à la hauteur. 153 techniciens sont affectés par une maladie professionnelle liée à l’amiante.