Miroir Social : votre réseau d'information sociale



Décryptages

Axa

1  2  3 NextLast

mars 27 2017

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #120

Par Rodolphe Helderlé (MiroirSocial) Thèmes: Santé & conditions de travail, Emplois & compétences, Dialogue social, Temps de travail, Activités sociales et culturelles

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #120 Des dizaines d’iPads et d’iPhones « volants » au CCE de Randstad - Un harcèlement moral chez Émergences finit en litige sur la grille Syntec - Insécurité juridique de la procédure prud’homale : le SAF monte au créneau - Un vote à bulletin secret étrangement annulé au CE Distribution d’Allianz - CE en panne à la confédération CGT - Axa enterre un CET qui lui coûte trop cher - Sofaxis : impasse totale sur les représentants du personnel dans une démarche de prévention des risques psychosociaux

oct 04 2016

Approche comparée des rapports annuels d’activités et de gestion de cinq CE : à la découverte du commentaire

Par Rodolphe Helderlé (MiroirSocial) Thème: Dialogue social

Approche comparée des rapports annuels d’activités et de gestion de cinq CE : à la découverte du commentaire Alors que les CE sont contraints de produire des comptes répondant aux exigences de la loi sur la transparence financière du 5 mars 2014, celle-ci les contraint aussi à produire un rapport qualitatif puisqu’il s’agit de présenter et commenter l’ensemble des activités menées sans s’interdire de se projeter vers l'avenir. L’apprentissage est difficile, quelle que soit la taille du CE. Illustration avec une approche comparée des premiers rapports d’Eurodisney, de Thales Raytheon Systems, d’Axa Tech, de Sagemcom et du British Council.

sept 19 2016

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #93

Par Rodolphe Helderlé (MiroirSocial) Thèmes: Epargne salariale, Protection sociale, Dialogue social

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #93 Plus d’accès à la BDES chez Capgemini depuis juin - Accord temps de travail chez Bouygues Telecom : la CFTC s’explique - « Natixis Intégré » : un bien curieux périmètre social - Protocole électoral enfin signé chez Manpower : presque deux ans de négociation - Mandats à la CREPA-REP : Gisèle Lapouméroulie et trois administrateurs du SPAAC déboutés au TGI - Deux médecins du travail d’Axa démissionnent

avr 12 2016

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #73

Par Rodolphe Helderlé (MiroirSocial) Thèmes: Rémunération globale, Dialogue social, Santé & conditions de travail

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #73 SEA CHSCT : des experts sous-utilisés ou utilisés autrement / Protestation éclair : comment BP2S a voulu retrancher 15 mn de temps de travail / Un article de Miroir Social « exploité » en justice dans l’affaire UIC / À l’AFP, c’est juré, le chef de service garantira le secret des sources / Axa Tech : 1,5 % des salariés contribuent exceptionnellement aux performances

mars 25 2016

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #71

Par Rodolphe Helderlé (MiroirSocial) Thèmes: Santé & conditions de travail, Dialogue social

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #71 Premier cas d’épuisement professionnel reconnu à Bercy : l'Autorité de la concurrence condamnée / Salarié âgé et recruté sans visite médicale : Adrexo a manqué à l’obligation de santé et sécurité / Consultation des instances d’Accenture avant déménagement : secret du vote demandé / À la CCI de Paris Île-de-France, les syndicats usent sans limite des listes de diffusion / Chez Axa France, l’UNSA ne cautionne plus une trop vague GPEC sur la transformation numérique

janv 04 2016

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #59

Par Rodolphe Helderlé (MiroirSocial) Thèmes: Rémunération globale, Protection sociale, Emplois & compétences, Activités sociales et culturelles

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #59 Du rififi autour de la contribution des CE au financement du CCUES d’Orange - Contestation d’un PSE en justice par 3 salariés de Tel and Com - La direction de FO santé au CRHU de Lille disputée sera tranchée par la justice - Opéra de Paris : comment la facture de smartphone à 52 000 euros a fait pschitt...- Négociation marathon sur les fins de carrière à Carrefour - Axa décroche le contrat de santé de Décathlon avec la possibilité d’augmenter les tarifs de 6 % sans renégociation

déc 07 2015

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #56

Par Rodolphe Helderlé (MiroirSocial) Thèmes: RSE, Santé & conditions de travail, Dialogue social

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #56 Axa a préféré négocier avec le lanceur d'alerte Stéphane Legros - La CGT rappelle à Wolters Kluwer le rôle de l’impôt pour assurer la sécurité post attentats - Le Japon en pince pour toutsurlesprudhommes.com, ex-site de la CFE-CGC - Gestion des conflits : la confédération CFDT a changé son règlement intérieur - JCDecaux : la géolocalisation des itinérants est un abus de soumission pour la CGT

sept 05 2014

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #1

Par Rodolphe Helderlé (MiroirSocial) Thèmes: Rémunération globale, Emplois & compétences, Dialogue social, Temps de travail, RSE

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #1 Gestion des suractivités chez Atos Integration - Jours de congés perdus chez Accenture - Redécoupage électoral chez Air France et GFI - Statistiques sur le titre restaurant dématérialisé - Don de jours - Conduite du changement chez Airbus Helicopters - Prime de partage des profits chez Carrefour et AXA

sept 02 2014

AXA IM : le pourcentage de salariés en sur-stress passe de 27,5 % à 47,8 %, comment analyser une telle « explosion » ?

Par Rodolphe Helderlé (MiroirSocial) Thème: Santé & conditions de travail

© duncanandison - Fotolia.com Depuis 2009, les salariés de l’activité gestion d’actifs d’Axa sont invités à remplir anonymement un questionnaire informatisé pour évaluer leur niveau de stress. Les derniers résultats révèlent une explosion du sur-stress mais doivent être pondérés par un taux de participation inférieur à 20 %. Décryptage d’un résultat certes significatif mais qui pose la question de sa représentativité. À la longue, les salariés ne seraient-ils pas lassés de répondre à des questionnaires sur le stress ?

oct 09 2012

Dépendance : à la recherche du contrat oublié pour les salariés des mutuelles, institutions de prévoyance et assureurs

Par Rodolphe Helderlé (MiroirSocial) Thème: Protection sociale

Dépendance : à la recherche du contrat oublié pour les salariés des mutuelles, institutions de prévoyance et assureurs En 2011, le contrat dépendance devait être le nouvel eldorado de la protection sociale. En attendant une hypothétique réforme, les salariés des mutuelles, assureurs et institutions de prévoyance sont loin d’être les premiers à bénéficier d’une couverture dépendance... Pas de quoi montrer l’exemple.
1  2  3 NextLast


La vie du réseau

Annuaire