nov 22 2011
Thèmes: Rémunération globale, Protection sociale
Caterpillar a accepté d’étendre l’accord de santé à ses non-cadres mais refuse d’indemniser le préjudice. Pas question non plus d’aligner le mode de redistribution de la prime annuelle qui privilégie les cadres par rapport aux non-cadres. Les prud’hommes trancheront.
le 24 mai, 2012 par Jacky Lesueur`
le 23 mai, 2012 par David Rousset`
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