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août 26 2010

Les critères de performance de la fonction RH de la fonction publique

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thème: Emplois & compétences

Fin 2009, une étude réalisée par la DGAFP (Direction générale de l'administration et de la fonction publique) a identifié les processus stratégiques et les indicateurs nécessaires au pilotage de la performance RH. Le cabinet Ernst & Young était à la baguette pour ficeler le tout.

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